百度试题 题目请列举霍夫斯泰德的五维度跨文化模型。相关知识点: 试题来源: 解析 1.权力距离2.个人主义/集体主义3.阳刚/阴柔4.不确定性规避5.长期导向 反馈 收藏
霍夫斯泰德对国家文化的研究,采取的是社会学的分类法,从五个不同的维度切入,仔细区分不同国家的文化在这五个维度上的异同。五个不同的维度是指权力距离、集体主义-个人主义、阴柔气质-阳刚气质、不确定性规避、长期导向-短期导向,它们共同构成了国家文化维度模型。 权力距离维度 权力距离指的是在一个国家的机构和...
1、霍夫斯泰德的文化维度模式( Hofstede s Model of Cultural Dimensions )霍夫斯泰德 (Geert Hofstede) 关于文化的观点是在他做的关于文化差异的实验性研究基础上形成的。上世纪七十年代, 尽管IBM公司想在全球各工厂建立一套共同的管理程序和标准, 但是在不同国家,如巴西和日本的管理程序和标准仍存在很大差异。霍夫斯...
霍夫斯泰德对国家文化的研究.采取的是社会学的分类法.从五个不同的维度切入.仔细区分不同国家的文化在这五个维度上的异同。五个不同的维度是指权力距离、集体主义-个人主义、阴柔气质-阳刚气质、不确定性规避、长期导向-短期导向.它们共同构成了国家文化维度模型。 权力距离维度 权力距离指的是在一个国家的机构和...
百度试题 题目霍夫斯泰德提出的国家文化模型包括4个维度:权利差距、不确定性规避、个人主义/集体主义、长期取向/短期取向。( ) 相关知识点: 试题来源: 解析 错误 反馈 收藏
霍夫斯泰德的国家文化维度模型 价值中国推荐 2010-12-20 17:42:29 《管理学家》 霍夫斯泰德认为 文化包含两种含义 一种与“文明”同义 是“对思想的提炼” 包括教育、艺术和文学 另一种含义来自社会学和人类学 指的是社会成员思维、感情和行为模式的概括 即“社会行为的不成文的规则” 侧重于社会成员的价值观层...
霍夫斯泰德的文化维度模型是由荷兰心理学家吉尔特·霍夫斯泰德在20世纪70年代提出的一种跨文化理论框架,它旨在帮助理解不同文化背景下人们的行为和价值观的差异。这一模型包括了四个主要的文化维度:个人主义与集体主义、权力距离、不确定性规避和男性化与女性化。 个人主义与集体主义维度反映了社会中个体与群体之间的关系...
长期导向—短期导向维度 1980年,霍夫斯泰德在《文化的效应》中提出了国家文化四维度模型。 其后不久,霍夫斯泰德遇到了加拿大人彭迈克,霍夫斯泰德借鉴彭迈克在2 3个国家进行的华人价值观调查,在原有的国家文化四维度模型的基础上,补 充了第五个维度-长期导向-短期导向维度。“长期导向意味着培育和鼓励 以追求未来回...
四、霍夫斯泰德文化维度模型下我国高校课堂沉默原因探究...14 4.1权威型文化的影响...15 4.2个人主义型文化的影响...17 4.3放纵型文化的影响...18 4.4不确定型文化的影响...19 4.5二元对立型文化的影响...20 五、霍夫斯泰德文化维度模型下我国高校