同上,管理者真的要把管理当回事,并且学会找到目标达成的关键驱动要素,然后在有限的时间和资源的前提下,实现产出结果最大化。 99%的问题,都有标准答案。听一听懂的人怎么说,或者找本书看一看。
无独有偶，前几天雷军的2023年度演讲也说过同样的话:99%的问题，都有标准答案，找个懂的人问问。当然，这是雷军大学的经历总结出来的，但是这仅限于学生期间吗？显然不是这样的，雷军想告诉我们的或许是虚怀若谷，多向别人请教，这样才能更快地得到答案。雷军在上大学期间，想要在两年时间内完成所有的课程，所以就...
雷军2023 年度演讲金句: 1、99% 的问题,都有标准答案,找个懂的人问问。 2、知识不全是线性的,大部分是网状的,知识点之间不一定有绝对的先后关系;前面内容看不懂,跳过去,并不影响学后面的;后面的...
我无时无刻不在使用九九法则,用九九法则指导所有的问题和挑战,包括写文章、做视频课程、解决客户的难题等。 我为什么可以给客户提供降本解决方案?尽管我并不熟悉客户产品。 这根本原因就是九九法则:99%的创新、发明和解决方案早已经存在,自然而...
1、99%的问题,都有标准答案,找个懂的人问问。 2、一个人可能走得更快,但一群人走,才能走得更远。 3、知识不全是线性的,大部分是网状的,知识点之间不一定有绝对的先后关系;前面内容看不懂,跳过去,并不影响学后面的;后面的学会了,有时候更容易看懂前面的。
雷军2023年度演讲:99%的问题,都有标准答案 8月14日晚,小米新品发布会在北京国家会议中心举行,小米集团创始人、董事长兼CEO雷军第四次做年度公开演讲,分享了他在过去36年中,几次关键成长的经历和感悟。在发布会上,雷军正式宣布小米科技战略升级,并公布了小米的科技理念: 选择对人类文明有长期价值的技术领域,坚持...
回到雷军的话:99%的问题都有标准答案,找个懂的人问问。 最根本要求是,要意识到问题所在,学会用对齐颗粒度的方式界定衡量工作质量的标准; 二是要知道谁身上有答案,哪里有解决问题的答案; 三是要擅长提问,善于挖掘细节,变他人的成功之法为自我成功。
在前几天雷军2023年度演讲中,雷总说的这句话“99%的问题,都有标准答案,找个懂的人问问”深深触动了我。我99%认可这一句话。 作为工程师的你和我,应当把这句话延伸用到工作中、用到产品设计中。 这正如我一直正在使用和倡导的九九法则:“99%的创新、发明和解决方案都不是全新的,早已经存在,以某种形式在本...
经过这一场畅谈，雷军总结出一个人生金句：99%的问题，都有标准的答案，找个懂的人问问。知识不全是...
1、99%的问题,都有标准答案,找个懂的人问问。 2、一个人可能走得更快,但一群人走,才能走得更远。 3、知识不全是线性的,大部分是网状的,知识点之间不一定有绝对的先后关系;前面内容看不懂,跳过去,并不影响学后面的;后面的学会了,有时候更容易看懂前面的。