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を基本的な考え方としつつ、「居住や生活の場であり、運営が閉鎖的になるおそれのあるサービス類型については、地域の関係者を含む外部の目を定期的に入れることが、事業運営の透明性を高め、一定の質の確保につながるものと考えられ、介護分野の運営推進会議を参考とした仕組みを導入することが有...
●●●−(運営規程に本加算の算定について規定すること)相談支援自立訓練︵生活訓練︶宿泊型自立訓練就労移行支援就労継続支援A型施設入所支援自立訓練︵機能訓練︶就労継続支援B型共同生活援助児童デイ短期入所重度障害者等包括支援共同生活介護県への届出 提出の有無届出の添付書類(案)No加算名内...
羽曳野市では、この法律に基づき、障害者が自立した生活を送れるよう、障害福祉サービ ス等の必要見込み量とその確保のための方策を定め、サービス提供体制の計画的な整備を図 ることにより、円滑に新制度を実施していくため、このたび「羽曳野市障害福祉計画」を策定 いしました。 今後、この...
ついては,就労継続支援 B 型を実施してい る事業所が全体の 59.2%であり,次いで生活介護を実施している事業所が約 15.4%とな っている.多機能型事業の実施有無の観点からみると,就労移行支援事業以外の事業を (多機能型として)実施していない事業所は全体の 26.1%であり,多機能型として事業を ...
例えば、障害のある人が入所する施設で、日中の生活介護を行う場合、支援を必要とする程度が低い利用者では、6人に対して支援員1人以上。支援の程度が高い利用者でも3人に対して支援員が1人以上という基準になっています。これでは一人ひとりへのきめ細かなケアや、外出まで手が回らない、という声...
3年に1度の障害福祉サービスの報酬改定が4月に実施されました。生活介護分野への影響などについて、2回に分けてお伝えします。
「障害者の自立生活、地域社会のインクルーシブ化のための社会保障政策 研究事業」報告書「障害者総合福祉サービス法(仮称)」の実現に向けて2008年3月特定非営利活動法人 DPI日本会議目次はじめに3序言5第1部「障害者総合福祉サービス法(仮称)」の実現に向けての提言(1)基本視点6(2)理念・目的10...