一套体系是专家路线【P序列=技术岗】,程序员、工程师,某一个专业领域的人才,一共分为 14 级,从 P1 到 P14,目前校招最低从 P4 开始。 一套体系是M路线,即管理者路线【M序列=管理岗】,从M1到M10。 一般来说,应届毕业生刚入职到阿里为P5,工作1-3年之后升职到P6,阿里一般到P7 才给配股票。
P11-P14：科学家、架构师等顶尖技术人才，是阿里巴巴技术领域的领军人物。阿里巴巴不同岗位员工的平均年薪有一定差异，具体如下：初级程序员：年薪约为15-20万元。资深程序员：年薪约为20-30万元。产品经理：年薪约为20-30万元。算法工程师：年薪约为20-40万元。设计师：年薪约为15-25万元。运营岗位：年薪约为10-...
P14首席科学家 M是管理路线(分为M1~M10) M1 主管 (与P6相当) M2 经理 (与P7相当) M3 高级经理 M4 总监 M5 高级总监 M6副总裁 M7 资深副总裁 M8 执行副总裁 M9 副董事长 M10,阿里巴巴M10就马云一个 薪资待遇 P4和P5 月薪13K以内 P6 月薪13K - 20K,15个月(1万期权) P7 年薪20-40万 (2万期权) ...
BAT 是互联网大厂的标杆,是很多程序员的梦想之地,这篇华妹来汇总一下阿里巴巴内部的职位级别和薪资待遇。 阿里巴巴从两个维度来考察程序员的综合能力,分为技术级别和管理级别:技术级别从 P1 — P14,管理级别从 M1 — M10。 #1阿里的级别定义 阿里有2条职级体系,一条是P序...
一套体系是专家路线【P序列=技术岗】,程序员、工程师,某一个专业领域的人才,一共分为 14 级,从 P1 到 P14,目前校招最低从 P4 开始。 一套体系是M路线,即管理者路线【M序列=管理岗】,从M1到M10。 一般来说,应届毕业生刚入职到阿里为P5,工作1-3年之后升职到P6,阿里一般到P7 才给配股票。