哈佛大学肯尼迪学院在2002年,对当时已将公司成功带入新的时代,并即将退休的IBM董事长兼CEO郭士纳进行了一次深度的访谈。在这次距今已有20多年历史,但少有人知的访谈里,郭士纳罕见地袒露心声,不仅坦陈了他助力IBM力挽狂澜地艰难,亦全面地展现了自身对管理、战略和领导力的深刻理解,还特别谈到了他在咨询公司的工作...
郭士纳简介 郭士纳 职务:董事长 单位:IBM 出生年月:1942 国籍:美国 籍贯:美国 1993年,进入IBM,担任公司董事长和首席执行官。2001年6月,介于郭士纳在电子商务和教育领域做出的杰出贡献,英国女王伊丽莎白二世授予他荣誉爵士的勋章。 1942年3月,出生于纽约市长岛。
郭士纳 路易斯·郭士纳(Louis Gerstner),纽约市长岛人,前IBM公司总裁。 路易斯·郭士纳郭士纳从小生长在纽约长岛的一个贫穷家庭里,在一所教会中学渡过全部的少年时光。毕业于哈佛大学商业学院。13年的麦肯锡咨询公司实践磨炼,使他成为一名光芒夺目的商界奇才。郭士纳其璀璨、罕见的管理与经营才干,是这个时代的先锋和...
在郭士纳任期的9年里，也领导IBM在关键方面花大力气建立领先业务流程，例如产品设计流程：”耗费了数百万美元的资金投入、数千小时的时间花费，最终改变了数万名IBM员工的工作方式“。郭士纳最后强调，领先的流程对公司成功而言是必要条件：”如果你的公司所拥有的是一个过时的、断断续续的和行动迟缓的流程——特别...
1942年3月，路易斯·郭士纳出生于纽约市长岛，展现出了早年聪明诚实的特质。他在学生时代以直率闻名，对于他认为愚蠢的行为或言论，他毫不犹豫地给予直接反馈，这让他的直言不讳在朋友圈中颇具特色。1965年，郭士纳在哈佛商学院获得MBA学位后加入了麦肯锡管理咨询公司，凭借卓越才能，他在33岁时成为麦肯锡...
路易斯·文森特·郭士纳(Louis Vincent Gerstner Jr.)， 1942年3月1日出生于纽约的Mineola，是一名美国商人，他从1993年4月到2002年担任IBM公司董事会主席和首席执行官。他在很大程度上被认为是扭转了IBM的命运。郭士纳曾担任RJR Nabisco的首席执行官，并在美国运通和麦肯锡公司担任高级职位。他毕业于Chaminade高中(...
在郭士纳上台之前,IBM的文化早已变得非常官僚主义、享乐主义,所以,郭士纳首先从文化开始变革,重新升级了IBM的使命,重塑了领导力,这个领导力就包括三个方面: 第一个就是赢,要打造赢的这种文化,以业绩为导向,以结果为导向,以赢得客户立刻为导向; 第二,快速的执行。再不要慢吞吞的反反复复的讨论,而是快速的去执行...
大公司扭转颓势的成功案例非常之少，所以被称为传奇CEO的郭士纳带领蓝色巨人IBM走出泥潭，让“大象跳舞”的案例，就显得弥足珍贵。成立于1911年的IBM公司，在很长时间内，都被视为计算机的代名词，堪称美国科技实力的象征和国家竞争力的堡垒。发展到80年代中期，IBM的通用大中型机独占世界市场70%的份额，大型机的毛...
路易斯·郭士纳在1993年担任IBM公司的首席执行官，他面临着一个严峻的挑战：这家曾经是计算机行业领军企业的公司正在经历严重的亏损和市场份额下滑。郭士纳采取了一系列领导行为和策略，最终成功地将IBM公司带出困境。费德勒领导权变理论认为，领导者的行为和组织绩效之间存在一种函数关系，这种关系受到情境变量的影响。
路易斯·郭士纳的中学岁月是在一所竞争激烈的天主教学校中度过的，父母的严格教育和鼓励使得他的学术成绩始终名列前茅。他凭借优异的表现，获得了达特茅斯大学的奖学金，主攻工程学，并在此期间展现出聪明、诚实和广泛的人缘。他的率直个性引人注目，对于他认为愚蠢的行为，他会直接表达，这让同学们印象...