面接をいくら受けても、転職をした回数が多いということを理由にして不採用になってしまうことは多い。 そのため、普通は転職回数が多いことは弱点になると考えられる。 3回以上なら、致命的な弱点になって、それ以降いい仕事に就けなくなる可能性は高いと考えるだろう。