一站统管，全程善治——肥城市新城街道“1365”矛盾调处机制 肥城市新城街道辖13个城市社区、26个行政村，410个居民小区，常住人口32.6万人。今年以来，新城街道聚焦问题发现不及时、矛盾调处力度不够、工作机制运行不畅等问题，立足“一站式”矛调中心，秉持一心一意、全程全时服务理念，创新“1365”矛盾调处机制，...
【问题解析】劳动关系矛盾调处机制有: 1、健全劳动保障监察制度; 2、健全劳动争议调解仲裁机制; 3、完善劳动关系群体性事件预防和应急处置机制。 劳动者与用人单位发生劳动纠纷的处理方式如下: 1、协商解决。劳动争议发生后,当事人就争议事项进行商量,使双方消除矛盾,找出解决争议的方法; 2、企业调解。劳动争议发生后...
难点也好、痛点也罢，都是现实情况也是需要面对的现实问题。在基层开展矛盾纠纷多元预防调处机制，很有必要，也很正确，但真正需要正面面对问题，并且在解决问题的同时开展好相关机制建设，也只有如此才是党和政府走到今天取得成就的传统作风和经验。
今年年初以来,该街道创新建立“1+N”矛盾纠纷排查、调处工作机制,开展高层建筑消防隐患等专项整治行动,强化“人、技、物”三防联动措施,不断提升基层治理能力,实现辖区“零上访、零事故、零发案”目标。 “1+N”机制,成功化解矛盾纠纷68起 煤建公司家属院是20世纪90年代开发建设的老旧小区,因建设时间早,基础设施不...
然而地方结合长江以南发达地区学习的“枫桥经验”模式推行的社会矛盾纠纷多元调处机制，虽说建立、建设、健全了快一年的时间，却频现重复机制设置、难以发挥效能、形式大于内容的现象，就算有着地方社会矛盾纠纷多元调解化解条例、规范等这些法律依据，也还是彰显着无能为力甚至聊胜于无的窘迫。究竟是模仿学习的不彻底、不...
在物业纠纷处理中,仙游法院坚持服务端口前移,联合物业管理纠纷调处中心,推动司法资源向社区、村居下沉,广泛对接物业联络员、社区调解员、司法所调解员等基层解纷力量,充分发挥“人民调解+行政调解+司法调解”的“三调联动”机制效能,持续推进物业...
这一时期调处机制的演变从早期各厅府与乡保结合的二层调处机制，转变为蒙汉民间人士介入调处与官方调处互动的模式。各厅府与乡保结合的调处机制归化城都统衙门的户司主要受理土默特蒙古人之间的土地纠纷，为了解决日益增多的蒙汉纠纷，清政府“在归化城土默特左右翼旗地和察哈尔右翼旗地，雍正、乾隆年间共设7厅”，...
今年以来,广州市增城区创新推出农民工“零等待”速立速审速调速裁欠薪调处机制,成功打通欠薪争议化解快速通道,维护农民工合法权益和社会和谐稳定。今年上半年,增城区成功解决农民工欠薪争议案件121件,案均办结时限较法定时限总体缩短62%。 形成多元...
王琰说，随着“外部”+“内部”调解组织的丰富以及协商调解机制的建设，促进辖区内新就业形态劳动争议调处力量进一步拓充丰富，为新就业形态劳动者依法维护自身合法权益，拓宽了通过协商调解便捷解纷的救济渠道。“作为新就业形态社会调解组织，仅发挥调解的功能是不够的。”孟泉认为，政府部门可以考虑建立一个枢纽型组织来...
兰州市公安局安宁分局坚持矛盾纠纷排查化解“没有巧功夫，只有苦功夫”的理念，在工作中积极探索、创新思路、完善机制，进一步深化“警调对接”，建立了“三所联动、两格融合、四联共建”的“324”立体调处化解新机制。一组数字，是安宁分局矛盾纠纷“排得出、化得掉、控得好”的真实写照：近两年来，共收集各类矛盾...