会议再次强调：切实为基层松绑减负，让想干事、会干事的干部能干事、干成事。其实，我们做企业也是一样的。企业想要发展，团队要有业绩，就一定要学会用人成事。具体说来，就是：让想干事、会干事的人，能干事、干成事。成事的四个要素什么是“想干事”“会干事”“能干事”“干成事”？这四者之间的关系又是怎...
干成事是目标,必须以结果和行动为导向。 总之,这四者是互为因果,彼此关联的。只有当下属有“想做事”的意愿,有“会做事”的能力,并且具备“能做事”的条件,他才能真正干成事情。 2 成事的加减乘除 那么,如何让想干事、会干事的人能干事、干成事?你要做好成事的“加减乘除”。 1.加:增加发挥才干的机会 我...
会议再次强调:切实为基层松绑减负,让想干事、会干事的干部能干事、干成事。 其实,我们做企业也是一样的。企业想要发展,团队要有业绩,就一定要学会用人成事。 具体说来,就是:让想干事、会干事的人,能干事、干成事。 成事的四个要素 什么是“想干事”“会干事”“能干事”“干成事”?这四者之间的关系又是怎...
①③符合题意,中组部发文强调,要以正确选人用人导向激励干部,大力选拔政治过硬、作风扎实、敢于负责、勇于担当、廉洁自律的干部,让想干事、能干事、干成事的干部有机会、有舞台。落实上述要求有助于增强政府在人民群众中的权威,能引导政府工作人员养成良好的德行操守; ②错误,国家权力所有者是人民,而不是政府; ④...
当前，黄江正结合“百千万工程”工作，持续推进基层组织提升行动，坚持以党建引领提升基层治理能力，以社区调整为契机，选强配优“两委”干部，加强教育培训引导，加强基层组织规划建设、领导责任机制建设、作风监督机制建设，打造一支政治坚定、作风过硬、业务熟练的干部队伍，让想干事、能干事的人干成事。撰文：刘慧茹 ...
之所以有聊这个话题的想法,源于前些天召开的中央经济工作会议。会议再次强调:切实为基层松绑减负,让想干事、会干事的干部能干事、干成事。 其实,我们做企业也是一样的。企业想要发展,团队要有业绩,就一定要学会用人成事。 具体说来,就是:让想干事、会干事的人,能干事、干成事。
发挥应有的作用。“躺平”不可取，“干好干坏也不能一个样”，宽严相济，赏罚分明，才能让“躺平式干部”站起来、让能干事想干事的人干成事，持续营造团结奋斗、干事创业的政治生态和良好环境，为推进中国式现代化凝聚奋进的力量。上游新闻评论员 龙春晖 编辑：康磊 责编：李洋 审核：陈旭 ...
2016年以来,我院组织部积极响应国家关于加强公立医院人才队伍建设的号召,在院党委领导下,协同全院各职能部门,结合医(学)院事业发展需要和干*伍存在的现实问题,探索启动管理后备人才培养项目,致力于打造一支“想干事、能干事、干成事”的管理后备人才队伍,让“想干事”“能干事”的年轻人“干成事”。
自治区第十二次党代会提出，让每一个想干事、能干事、干成事的人都有机会有舞台。这是鼓励担当作为、善作善成的动员令、集结号，是鼓励和支持干部干事创业的鲜明导向。为担当实干、善作善成者提供机会和舞台，不仅需要人文关怀的“及时雨”，还需要正向激励制度的“硬保障”。自治区第十一次党代会以来，我区全面...