(1)按照组织文化的内在特征,可以将组织文化划分为四种类型:学院型、俱乐部型、棒球队型、堡垒型。 (2)按照组织文化所涵盖的范围,可以将其划分为主文化和亚文化。 (3)按照组织文化对其成员影响力的大小可以组织文化划分为强文化和弱文化。 (4)根据文化与战略和环境之间的匹配,把组织文化分为:适应性/企业家精神文...
百度试题 结果1 题目联系实际谈谈组织文化有哪些类型。相关知识点: 试题来源: 解析 答:适应型文化;使命型文化;团体型文化;行政机构型文化;灵修组织文化;内部创业型组织文化。反馈 收藏
百度试题 题目桑南菲尔德认为组织文化主要有哪些类型A.学习型B.棒球队型C.俱乐部型D.学院型 相关知识点: 试题来源: 解析 B,C,D 反馈 收藏
(1)全球综合性组织.如联合国,成员具有普遍性,兼有政治、安全、经济和社会发展、科技文化合作,以及人权保护等多种职能.这类的组织是允许所有国家加入的. (2)全球专门性组织.具有某种特定功能,故又称功能组织.最典型的是联合国的专门机构,还有如国际劳工组织、世界卫生组织、世界贸易组织等.这类的组织同样是允许所有...
组织文化有哪些类型 答:组织文化的类型有:(一)学院型 为想全面掌握每一种新工作的人而准备的地方。 喜欢雇用年轻的大学毕业生,为他们提供大量培训,指导他们在特定的职能领域内从事各种专业化工作。 (二)俱乐部型 重视适应、忠诚感和承诺,把管理人员培养成通才。 在俱乐部型组织中,资历是关键因素,年龄和经验都至...
一、学院型组织 学院型组织的特点是比较喜欢培养新人,喜欢雇用年轻的大学毕业生,为他们提供培训,并指导他们在特定的职能领域内从事各种专业化工作。代表性企业有:IBM公司、可口可乐公司、宝洁公司等。 二、俱乐部型组织 俱乐部型组织的特点是非常重视适应、忠诚感和承诺。这种类型的组织文化对员工的资历、年龄和工作经验...
组织文化有许多不同的类型,以下是其中一些常见的分类方式:1. 按社会制度划分:封建文化、资本主义文化和社会主义文化 2楼2023-12-17 03:27 回复 _春节放暑假 2. 按活跃程度划分:僵化型、保守型、渐进型、活跃型和激进型文化 3楼2023-12-17 03:27 回复 _春节放暑假 3. 按内容性质划分:创业型、挑战...
1.权力导向型文化：这种文化类型强调等级制度和权力差距，领导和员工之间的沟通通常是通过自上而下的方式进行。员工的角色和职责由上级分配，需要严格遵守规定和命令。2.过程导向型文化：这种文化类型关注工作流程和程序，重视规范化、标准化和制度化。组织成员需要遵循既定的流程和规则，以确保工作顺利进行。...
组织文化主要类型包括以下几种:1. **创新性文化**:这种文化的成员愿意冒险,尝试新的和未经测试的想法 2楼2023-12-17 11:37 回复 小北极没有熊灬 他们往往更具有创造力,并寻求不断的改进和创新以保持竞争优势;2. **过程导向型文化**:强调工作过程的准确性、规则性和标准化 3楼2023-12-17 11:37 回复...