首先,管理学原理与方法可以帮助管理者更好地理解和把握组织内外部环境的影响因素,从而制定相应的管理策略和计划。其次,管理学原理与方法可以帮助管理者更好地组织和协调各个部门和成员之间的工作,提升组织的协同效应。再次,管理学原理与方法可以帮助管理者更好地管理和激励员工,提高员工的工作积极性和生产力。最后,管理...
每一项管理活工作一般都是从计划开始,经过组织、领导,到控制结束。各职能之间同时相 互交叉渗透,控制的结果可能又导致新的计划,开始又一轮新的管理循环。如此循环不息, 把工作不断推向前进。创新在这管理循环之中处于轴心的地位,成为推动管理循环的原动力。 管理学的研究方法 管理学的研究对象——各种管理工作...
《管理学——原理与方法(第七版)》是由周三多、陈传明、刘子馨、贾良定主编的一部经典管理学教材。全书共六篇二十章,涵盖了管理与管理学、管理思想的发展、管理的基本原理、管理道德与社会责任、管理的基本方法、计划与计划工作等多个方...
人本原理是指以人为主体的管理思想,认为管理活动中人是第一因素,强调人在管理中的核心地位和作用,把人的因素放在首位。在企业中,员工不只是管理的客体,也是管理的主体。同时企业管理以人的全面发展为目标,要为包括企业职工、企业客户在内的人的社会发展而服务。人本原理要求管理者在管理活动中要十分重视处理人与人之...
周三多的《管理学》――原理与方法(第五版)是管理学的书目,中公考研整理了这本书的笔记,2017年考生可以参考以下笔记进行复习。 第一节 目标管理——彼得*德鲁克(美) 一:目标管理的基本思想 1:企业的任务须转化位目标,企业管理人员须这些目标对下级进行领导并以此来保证企业目标的实现 ...
周三多的《管理学》――原理与方法(第五版)是管理学的书目,中公考研整理了这本书的笔记,2017年考生可以参考以下笔记进行复习。 第一节 管理的方法论 一:管理方法的重要性——是在管理活动中为实现管理目标、保证管理活动顺利进行所采取的具体方案和措施。
PAGEPAGE1《管理学——原理与方法》历年考试真题试题库(含答案)一、单选题1.下列选项中不属于管理者角色的是()。()A、人际关系角色B、信息传递角色C、决策制定角色D、沟通协调角色答案:D2.“管理就是决策”是下列哪位经济学家的观点?()()A、泰罗B、法约尔C、西蒙D、韦伯答案:C3.在社会体系中,伦理体系三大...
一、管理学基本原理 1. 组织论原理:组织是一个复杂的社会系统,大型企业和政府机构都是各种组织的典型代表。组织论原理旨在研究如何透过不同的管理层次,使组织资源能够最大化地发挥效益。 2. 人力资源管理原理:以人为本,人力资源管理不仅涉及到招聘、培训、评估等方面,更要关注员工对企业的发展做出的贡献,通过激发员...
管理学练习题 一、单项选择题 1、现代经营管理之父是( B ) A.泰罗 B 法约尔 C 梅奥 D 韦柏 2、把管理理论的各个学派称之为“管理理论丛林”的管理学家是( C ) A 德鲁克 B韦柏 C孔茨 D西… 榴莲拿铁 《管理学原理与方法论》-周三多著-复习方法2021年更新 聚光青年SEA 《管理学——原理与方法》第七...