工作中出现管理要求不够高,“老好人”、缺乏勇气和锐气等问题一:一、中心享乐主义具体表现 1、艰苦奋斗的作风和吃苦耐劳的精神较为欠缺。党支部成员和其他员工工作中存在怕吃苦、拈轻怕重、推诿扯皮等现象。 、上下班制度落实不够好。中心员工不同程度存在迟到、早退、请假随意等现象。 、除重大活动时期外,其他时间...