本绩效考核方案旨在全面评估营销策划主管的工作绩效,合理激励他们的工作积极性和创造力。 二、考核指标体系设计 1.项目策划能力:主要评估营销策划主管对项目的规划、策划和管理能力。评估指标包括项目的目标设定、市场分析、策略选择、方案设计和效果评估等。 2.团队管理能力:主要评估营销策划主管对团队的组织和管理能力。
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4、年度佣金:以年度为节点,所负责部门年度整体实现签约项目奖励标准作为年度佣金基数,结合年度岗位考核结果发放。 年度签约项目奖励标准: 类别 年度指标 指标说明 奖励标准 咨询类 业务指标书 以四个季度下达的累计指标为依据 90%以上完成咨询项目并全部结案年度奖励1000元 完成率在90%以下的无年度奖励; 营销代理类 完...
市场策划主管绩效考核指标量表 考核期间:年月 被考核人 职位 部门 考核人 职位 部门 任务 绩效 序号 考核项目 权重 指标要求 评分等级 实际 业绩 得分 自评 上级 结果 1 市场策划方案提交及时率 20% 考核期内市场策划方案提交及时率达到100% 2 创意按计划完成情况 20% 考核期内创意在规定的时间内完成 ...
策划主管绩效考核表 - 河南英强文化传播有限公司 A 级 策划主管绩效考核表 绩效考核日期 绩效考核目的 绩效考核项目 绩效考核月度 绩效考核原则 绩效考核方法 考核组织负责人 考核项目占比 ...
拜尔建材有限公司营销策划部门策划主管绩效考核指标表 被考核人姓名 考核人姓名 职位 部门 考核日期 职位 部门 考核领导 考 核项 目 权重 考核指标满分 得分 数据来源 本部门自行收集上交 考核周期 项目名称 计算方式 评价标准 关键绩效考核标准80% 1、工作完成时间 1 能完很好地完成任务得 10—15 分 2 能勉强...
市场策划主管绩效考核指标量表 考核期间:年月 被考核人 职位 部门 考核人 职位 部门 任务 绩效 序号 考核项目 权重 指标要求 评分等级 实际业绩 得分 自评 上级 结果 1 市场策划方案提交及时率 20% 考核期内市场策划方案提交及时率达到100% 2 创意按计划完成情况 20% 考核期内创意在规定的时间内完成 3 市场...
业绩绩效考核指标——市场策划科主管 序号 KPI 指标定义 评分计算标准 考核周期 信息 来源 数据提供者 1 工作计划编制的及时性 及时提交计划数量/应提交计划数量×100% 1)=目标值,得100分 2)比目标值每提高%,加分,最高130分 3)比目标值每降低%,减分,最低0分 4)介于其中按线性关系计算 年度 月度 工作记录...
市场策划主管绩效考核表 被考评对象部门职务 考评负责人考评时间至填表时间 考核项目 细分指标/关 键指标 权重(分)指标具体内容及定义 评分标准:优秀 100%;良好 80%;一般60%; 较差40%;很差 20% 自我评分 市场策划方案制 定及相关制度完 善 方案合理性5 阶段性市场策划方案的合理性及其可行 性,且得到领导认可...