一、离职补偿金平均工资怎么算工作不满一年 若就业时间未满整年的员工提出离职申请,其离职补偿金额应根据实际在职期间内历月平均工资予以核算。举例来说,倘若该名员工仅供职8个月,那么离职补偿金额将以其在这8个月中的平均工资作为依据进行计算。而平均工资则包括计时工资、计件工资、奖金、津贴与补贴、加班加点薪资、...
每满一年是一个月工资的经济补偿金，不满一年的按照一年发给 这样 2004年9月到2007年12月31日期间的经济补偿金是4个月。2008年1月1日至2012年期间，依照劳动合同法规定：经济补偿金是每满一年为一个月，不满6个月的发半个月 超过6个月不满一年的发一个月 这样 2008年 2009年 2010年 2011年这...
按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。以上就是离职补偿金不满一年问题的回复...
31日期间 每满一年是一个月工资的 经济补偿金 ，不满一年的按照一年发给 这样 2004年9月到2007年12月31日期间的经济补偿金是4个月。2008年1月1日 至2012年期间，依照劳动合同法规定：经济补偿金是每满一年为一个月，不满6个月的发半个月 超过6个月不满一年的发一个月 这样 2008年 2009年 2...