性质不同:辞职确认书是劳动者主动提出解除劳动合同的书面通知,而离职是劳动关系实际终止的状态。 发生时间不同:辞职确认书通常在离职前提交,用于启动解除劳动合同的程序;而离职则是这一程序完成后的结果。 法律效力不同:辞职确认书具有单方面解除劳动合同的法律效力,而离职本身并不直接产生法律效力,但它标志着劳动关系...
离职确认书通常是用以确认员工与公司之间劳动关系终止的一种书面文件。在劳动合同法中,并未明确规定公司必须要求员工签署离职确认书,但也没有禁止这一做法。因此,从法律性质上讲,公司要求签离职确认书本身并不违法。 二、离职确认书的签署原则 尽管公司要求签离职确认书不违法,但离职确认书的签署必须遵循一定的原则。...
尊敬的离职员工姓名：您好！本离职证明确认书旨在确认您与公司名称之间的劳动关系已正式解除，并明确相关离职事宜。请您仔细阅读以下内容，如有任何疑问或需要进一步说明的地方，请随时与我们联系。一、离职信息确认 1、您于入职日期加入本公司，担任职位名称。在公司工作期间，您主要负责工作职责简述。2、您的离职申请于...
离职确认书可以不签,但需要注意以下几点: 一、离职确认书的法律性质 离职确认书是用以确认员工与公司之间劳动关系终止的一种书面文件。在《中华人民共和国劳动合同法》中,并未明确规定公司必须要求员工签署离职确认书,但也没有禁止这一做法。因此,从法律性质上讲,公司要求签离职确认书本身并不违法,而员工也有权选择...
离职补偿确认书离职补偿确认书篇一甲方:乙方:甲乙双方就乙方申请解除劳动合同一事,经平等协商,自愿达成如下协议:1)乙方于___年__月__日离职于甲方;2)甲方于乙方办理完毕离职手续之日一次性向乙方支付人民币RMB:___该款包括奖金、加班工资、津贴、经济补偿金或赔偿金、福利等甲方依法应向乙方支付的所有款项;3...
1、本人自愿从贵方处离职,自本确认书签署之日起即与贵方解除劳动合同,终止劳动关系。 2、本人确认贵方已经向本人支付了款项人民币元,本款项包括工资、奖金、提成、津贴、补助、加班费、离职补偿及各项补偿金等,包括贵方可能承担的社会保险费、住房公积金等一切款项。 3、本人完全明白确认书各条款的法律含义,知悉劳动者...
离职证明是劳动者主动行为的体现。法规1 离职确认书(若指解除劳动合同书):则是在劳动者和用人单位双方协商一致解除劳动合同关系后,由用人单位出具的书面证明。这通常发生在劳动者和用人单位解除劳动合同时,劳动者依法办理完离职手续之后。根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时...
员工离职确认书(正式版)离职确认书 先生/女士原就职于有限公司的部门岗位,现因个人原因提出与公司解除劳动关系,经公司研究决定同意其辞退申请。该员工承诺离职后遵守以下条款: 1、离职日起,该员工的个人行为均与公司无关; 2、离职日起,未经本公司批准不得以公司名义进行任何对外活动; 3、不得泄露公司的商业机密,...
辞职确认书通常是员工向用人单位提交的一种书面表达,用以确认其自愿辞职的意愿,往往包含辞职的日期、原因以及对未来工作的安排等。它更多的是一种单方面的声明或通知。 离职证明则是用人单位在员工离职后出具的一份官方文件,用以证明员工与该公司之间的劳动关系已经终止。这份证明通常会包含员工的入职日期、离职日期以及...
1.乙方离职手续办理完成,且无未完成的工作交接。 2.乙方已提交完整的离职申请及相关文件。 3.甲方确认乙方已履行完毕所有离职前的义务。 四、支付时间 1.协议金额的___%支付时间:自离职手续办理完成日之日起___个工作日内。 2.工资结算支付时间:自离职手续办理完毕之日起___个工作日内。 3.补偿金支付时间...