[律师回复] 成都社保参保职工离职且原单位办理参保单位职工中断社会保险关系手续(即停保手续)后,可提供身份证、社保卡到成都任一社保经办机构(成都市社保局除外)或已经开通社保业务的街道办,办理个人续保业务,如需办理银行代扣业务还需提供本人开户的银行账户。参保人员也可登陆成都市人社局门户网站的个人网上经办系统,...
单位停保后个人续保可于当月持本人身份证或社保卡原件到就近社保经办机构或社区(因创新社会治理,加强基层建设而撤销社区服务站的,直接到所在街道行政事务服务中心受理)办理;办理时限:社保经办机构为每月1-22日周一至周六,周六9:00-16:00、社区为每月1-20日工作日。 法律咨询顾问 4.6w浏览 快速解决“劳动纠纷”...
辞职后的社保是可以办理转移、转出和退保的,在原来的城市离职后: 1、社保关系会被封存或转出,养老和医疗的个人账户余额和缴纳年限都在,并不会因为你到了异地建立了新的社保账户而注销或清零; 2、工伤保险、失业保险和生育保险在你停缴后保险关系会自动解除,但失业保险只要缴费满1年,不是个人原因造成的失业,就可以...
员工从公司离职后社保的处理方式为:已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。如果去到外地,那么需要将社保转移至外地,只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位就可以,其余的事项由单位办理。 二、相关内容拓展 申请变更登记单位提交...
法律分析:辞职后社保可以从原公司转出,如果辞职后立即找到新单位,可由新单位办理调剂手续并续保.在这种情况下,更新费用也由新单位承担,如果新单位在异地,需要按照社保中心的程序和各地的不同政策办理.如果辞职后没有马上... 查看全文 查祖禹律师 执业9年 资质认证 2022-05-25 员工离职社保怎么办 法律分析:员工...
当员工离职后,原公司缴纳的社保可以通过以下几种方式处理: 一、社保自动封停 员工离职后,原公司会去社保局办理减员手续,此时社保将自动封停。这意味着,在没有新的缴费单位或个人续交的情况下,社保账户将暂停积累。 二、社保转移 转移到新单位:如果员工离职后迅速找到新的工作单位,可以将社保关系转移到新单位,由新...
一、办理社保转移手续 离职后，找到新的用人单位，员工需要及时办理社保转移手续。这包括将原单位的社保关系转移到新的单位或者个人社保账户。在办理转移手续时，员工需要准备相关的证明文件，如身份证、社保卡、离职证明等。同时，还需要了解新单位或者个人社保账户的开户银行、账号等信息。没有找到新的用人单位时间较...
法律分析:失业期间是不需要缴纳社保的,找到新工作后,由新的用人单位重新缴纳.法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动... 查看全文 赵琳琳律师 执业6年 资质认证 2022-01-17 如果在公司离职了社保怎么办 法律分析:从...
情形一:离职后,马上入职新单位,社保怎么缴纳? 离职后,原单位按规定缴清各项社保费后停保。 个人进行失业登记,入职新单位后,按规定随新单位参保即可。 新单位应在何时参保? 根据《社会保险法》相关规定,用人单位当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理...