厚生労働省は、雇用保険の加入条件である週の労働時間を現行の「週20時間以上」から「週10時間以上」に拡大する方向で調整に入った。短時間労働者のセーフティーネットを広げるのがねらいで、新たに500万人の加入を見込む。年内にも原案が示される見通しで、2028年度までを目処に実施を目指す。 ●...
社会保険の新規加入手続き一切 (健保保険・厚生年金・労災・雇用保険) 労働保険年度更新(毎年4月) 社会保険算定基礎届(毎年7月1日～7月10日) 雇用管理・労働条件改善・賃金・退職金管理・労働相談 中小企業の代表者・役員の政府労災加入手続き 建設業一人親方の労災加入手続き 年金相談(老...
(異動)届 【国民年金】第 3 号被保険者資格取得届 13 【厚生年金保険】厚生年金保険料率一覧表 14 【健康保険】被扶養者となる条件と範囲 15 【雇用保険】被保険者資格取得届・雇用保険料率 16 【社会保険・労働保険】外国人の加入基準 外国人雇用状況届出書 17 3.退職時の手続き 18 1 【健康保険...
☞改正労働基準法施行規則労働条件の明示年休の時季指定過半数代表者の選出方法9/7官報10/1 ☞厚生年金の月収要件の再緩和を検討 短時間労働者への適用拡大 厚労省 平成28年8月28日 ☞平成30年度地域別最低賃金額改定額8月10日出揃う 平成30年8月10日 ...