综上所述,确定国家秘密知悉范围是一项严肃而细致的工作,必须严格遵守相关法律法规和原则,确保国家秘密的安全和保密。参考法规 《中华人民共和国保守国家秘密法》第十六条 国家秘密的知悉范围,应当根据工作需要限定在最小范围。国家秘密的知悉范围能够限定到具体人员的,限定到具体人员;不能限定到具体人员的,限定到机关、...
百度试题 题目确定国家秘密知悉范围的基本原则是()。 A. 实际需要原则和最小化原则 B. 级别需要原则和可控化原则 C. 工作需要原则和最小化原则 D. 工作需要原则和可控化原则 相关知识点: 试题来源: 解析 C.工作需要原则和最小化原则 反馈 收藏
（1）国家秘密事项的上报，原则上只报直接上级机关，不报其他机关，不发下级机关。（2）几个上级机关共同实施的事项，有特殊上报要求的，按上报要求确定知悉范围。（3）国家秘密事项的下达，按事项类别、性质的要求确定知悉范围，并提出传达、接触、复制的特别要求。（4）下达事项，一般同时上报直接上级机关，特殊事项...
国家秘密知悉范围必须根据工作需要确定,只有与特定工作或公务活动直接相关的人员才能被列入知悉范围。 确定到人原则。在知悉范围确定中,应明确哪些人员具有“知悉必要”。能够限定到具体人员的,应当直接限定到具体人员;不能限定到具体人员的,应当提出知悉范围控制的具体要求,由知悉范围内的机关、单位进一步限定到具体人员。
题目确定国家秘密的知悉范围,应当根据___。 A. 实际需要原则 B. 可控化原则 C. 工作需要限定在最小范围 D. 工作需要原则 相关知识点: 试题来源: 解析 C。《保密法》第十六条 国家秘密的知悉范围,应当根据工作需要限定在最小范围。反馈 收藏
确定国家秘密知悉范围的基本原则有两个基本原则:一是工作需要原则。确定国家秘密的知悉范围,首先应当根据工作需要确定,不应简单地把知悉国家秘密视作一种政治待遇,或者把行政级别作为确定国家秘密知悉范围的依据。将工作需要作为知悉国家秘密的前提条件,是国际通行做法。二是最小化原则。在可能的情况下,国家秘密知悉范围...
确定国家秘密知悉范围的基本原则是()。A.实际需要原则和最小化原则B.级别需要原则和可控化原则C.工作需要原则和最小化原则D.工作需要原则和可控化原则
国家秘密的知悉范围依据《中华人民共和国保守国家秘密法》及其实施条例确定。具体来说,以下是几个关键点: 1. 保密事项范围:国家秘密的知悉范围首先基于《中华人民共和国保守国家秘密法》第二章中规定的保密事项范围。这些事项包括国家事务重大决策、国防建设、外交活动、国民经济和社会发展、科学技术等,泄露后可能损害...
国家秘密的知悉范围,应当根据工作需要限定在最小范围。国家秘密的知悉范围能够限定到具体人员的,限定到具体人员;不能限定到具体人员的,限定到机关、单位,由机关、单位限定到具体人员。国家秘密的知悉范围以外的人员,因工作需要知悉国家秘密的,应当经过机关、单位负责人批准。
确定国家秘密的知悉范围,应当根据()A.实际需要原则B.可控化原则C.工作需要限定在最小范围D.工作需要原则