人力资源管理是人事管理的继承和发展,具有与人事管理大体相似的职能,但由于指导思想的转变,造成了二者从形式、内容到效果上质的区别。他们之间的周期上也存在差异,人事管理相对比较短,人力资源相对比较长远。人力资源是主动的去帮助公司实现目标,人事管理比较被动。人力资源比较注重从上到下的,而不是注重个人。在人事...
3.我从短文中明白的道理是( ) A.我们要善于听取别人的意见,不要一意孤行。 B.遇到难题,要善于动脑筋,自己解决问题。 C.做事时心中有坚定的信念并坚持到底,才有可能取得成功。 4.做减法的小鹿修好了桥,那么獐子会怎么做呢?根据上文中的情节预测一下,在短文横线上给短文写一个结尾。 ...