并且尽管很多人抨击富士康的工资低，但其实富士康的工资制度还是比较完善的，一旦成为正式员工，就一定会为员工缴纳完五险一金，即便是兼职或者是小时工之类的，富士康也有着严谨的规章制度。可以说在一些并没有什么学历，但是想要进厂打工的年轻人眼里，富士康这种大厂基本上是一个最好的选择，而倘若真的如很多人所期望...
近两年，富士康通过官微曾多次辟谣称“前富士康大陆各园区生产经营有序进行，无撤资现象发生”“未来，富士康仍将持续扎根大陆，深耕发展”。4月2日，富士康官微还发布消息称，去年集团在大陆地区制造比例有所增加，集团去年大致75%以上产能是在中国大陆制造，这一数据也间接回应了不是信息。不仅没撤离大陆，富士康近年...
真相:对于富士康转投美国一说,富士康在2019年6月就曾辟谣称,富士康投资美国已经有20年之久,在威斯康星州的投资项目是在2017年4月开始策划,2017年6月对外公布,是因应科技发展、技术研发全球化布局的战略部署,更是发生在中美贸易局势变化之前。富士康称,没有所谓的站队一说,如果说有站队,富士康站队的是“长期、稳定、...
让我从一个刚出社会的懵懂少年成长为一名企业的中层管理者,富士康的一些管理模式和方法让我感觉到国内很多民营企业(包括国企)在管理上真的要跟富士康学习,富士康有很多管理模式和方法上很科学也很严谨,有一套完整的系统,当然也有大企业病,只有不断地学习才能让企业不断发展壮大。
的确，富士康工作枯燥，每个人都像一台机器样不停的转动，每天除了上班、吃饭、睡觉，再也没别的事了。但富士康在某些方面比一般工厂要好很多。比如，发工资准时，从不拖欠工资，一般不会乱罚乱扣工资，既便是自离都是可以结算工资的，要知道一般工厂是不可能的，自离是一毛钱的工资都不会给你的，总之就是工资有...
经济飞速发展、物价快速上升，只有工资不仅不能原地踏步反而一年比一年低，网上很多人看不惯富士康过度的加班抨击富士康剥削劳动力，但是有很多人是因为没有加班开始离职，也有很多人舍不得富士康这份工资与安逸，虽说收入大不如从前，但是一年工资加奖金在制造业来说还是可以的。目前的状态是公司假装给我们发工资，我们迫...
给你一个真实的富士康..给你一个真实的富士康,我在富士康也干了好多年了,在这富士康的点点滴滴,让我懂得了很多,在这几年里面也蓷荐了很多朋友来富士康,又到了一年当中内部,蓷荐最忙的时候,很多不想通过劳务中介做派遣工的朋友都愿意
富士康是超级大厂,几乎人人都知道,2013年,员工人数突破百万,而我,就是浩瀚大军中的一员。有幸在富士康工作了33天,整理出来分享一下。 我只是一个普通的大专生。我在大学期间没有努力学习。说白了,我浪费了学业。我的大学生活结束了。走出社会最重要的是找一份工作养活自己,因为没有理由再做下去了。伸手向父母要...
而提起代工厂,很多人都会想到这样两家,可能一部分想到的是富士康、也有一部分人想到的是比亚迪,两家企业无论是在国内还是在国外,都是比较出名的存在,其中富士康是全球第一大的代工厂,所以不论是从哪方面来看,目前比亚迪和富士康之前还存在着一定的差距。但是很多人对于富士康的印象不太好,加班,还有之前的雇佣大量“...
富士康对于本次投资还是十分期待的,根据富士康内部透露出的消息来看,富士康期望能够将本次投资的印度工厂打造成和富士康郑州工厂相似的规模。从这一点就能够看出来,富士康对印度似乎还没有死心。 现实很骨感,印度其实是个坑 那么,印度真的有苹果和富士康所想的那么好吗?答案肯定是没有的,不仅我们知道,富士康和苹果也知...