正确答案:直线职能制组织结构的优点有:(1)分工细致,任务明确;(2)有较高的效率;(3)稳定性较高;(4)保证集中统一的指挥:(5)可发挥各类专家的专业管理作用。直线职能制组织结构的缺点有:(1)各部门缺乏全局观点;(2)不易于从组织内部培养熟悉全面情况的管理人才;(3)分工较细,手续繁杂,反应较慢,不易迅速适应新情...
百度试题 题目简述直线职能制组织结构的优缺点 相关知识点: 试题来源: 解析 答:优点:(1)权力高度集中。(2)结构简单,管理人员较少。(3)分工明确。 缺点:(1)决策过于集中。(2)各个职能部门之间协调困难。(3)组织结构缺乏弹性。反馈 收藏
优点是:保持了直线集中统一指挥的原则,又吸取了职能制发挥专业管理职能作用的长处。具体讲指挥权集中,决策迅速,容易贯彻到底;分工细密,责任分明;由于各职能部门仅对自己应做的工作负有责任,即可以减轻直线管理人员的负担,又可以发挥专家长处;容易维持组织纪律,确保组织秩序,在外部环境变化不大的情况下,易于发挥组织的集...
优点:(1)把直线制组织结构和职能制组织结构的优点结合起来,既能保持统一指挥,又能发挥参谋人员的作用;(2)分工精细,责任清楚,各部门仅对自己应做的工作负责,效率较高;(3)组织稳定性较高,在外部环境变化不大的情况下,易于发挥组织的集团效率。 缺点:(1)部门间缺乏信息交流,不利于集思广益地作出决策;(2)直线...
直线职能制组织结构是现代工业中最常见的一种结构形式,在大中型组织中尤为普遍。其优缺点分析如下: 优点 责权明确,结构稳定:每个组织成员都有明确的归属,了解自己的工作职责、任务及其与其他成员之间的关系,因而容易保持结构的稳定性。 提高管理效率:该结构有利于节省直线人员的时间,减少其烦琐的具体事务,加快信息沟通...
【简答题】1. 直线—职能制 组织结构有何优缺点?相关知识点: 试题来源: 解析 指挥统一、效率高;而且也能发挥专业化分工的优势 直线 —职能制的缺点是:直线部门与职能部门之间的协调难度较大,如果运行不当,有可能使直线制与职能制的缺点都表现出来等等 反馈 收藏 ...
答:直线职能制组织形式,是以直线制为基础,在各级行政领导下,设置相应的职能部门。即在直线制组织统一指挥的原则下,增加了参谋机构。 直线职能制组织结构的优点是:既保证了集中统一的指挥,又能发挥各种专家业务管理的作用。 直线职能制组织结构的缺点有: 各职能单位自成体系,不重视信息的横向沟通,工作易重复,造成效率...
直线制的优点是:机构简单,沟通迅速;权力集中,指挥统一;决策迅速,运营成本低。而直线职能制的优点:保证组织的统一指挥,有利于强化专业化管理,广泛适用于各类组织。 直线制的缺点是:没有职能机构,要求管理者通晓多种知识技能,亲自处理各种业务。而直线职能制的缺点是:下级缺乏必要的自主权;各职能部门之间联系不紧密,易...
直线职能制组织结构的优点: ( 1 )统一指挥与专业化管理相结合。直线职能制组织既保持了直线制组织的统一指挥优势,又吸取了职能制组织专业化管理的特长。( 2 )能够有效减轻管理者负担。 直线职能制组织结构的缺点: ( 1 )协调难度加大。( 2 )损害下属的自主性。( 3 )降低对环境的适应能力。( 4 )降低决策...
百度试题 题目简述直线职能制组织结构形式的优缺点。相关知识点: 试题来源: 解析 优点:克服了直线制管理模式中管理者的精力和工作时间有限的不足。 缺点:各职能部门之间有时会发生矛盾,因此需要密切配合。反馈 收藏