4、觉得自己实习过的公司在国内没名气,就不写进去了。这种情况下删除自己的实习经历是最不可取的。如果你不确定HR是否知道你的实习公司,可以用1-2句话简练介绍一下,尽量找到公司的亮点来为自己增色。也可以加附公司主页链接。 5、忽视简历中的有效细节。HR更想看到留学生们在海外学到的独特的东西,比如语言优势、...
对于简历也一样,我不仅要你过往的工作成绩,我更需要对口的,能够匹配岗位需求的成绩。 请准备多份针对不同岗位的简历,像这样 4.经历描述多用数字、关键词 华为HR也有提到,头部企业因为收到的简历非常之多,所以很多公司都会采用机器进行初次筛选。如果你的简历里没有学校背景、实习经历等关键词,很可能会直接被机器刷...
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1️⃣实习经历要有效:要么是实习公司对应求职行业,要么是实习岗位对应求职岗位; 实习经历与目标岗位高匹配度这一点真的至关重要,DBC职梦高盛在职导师一入职就能做到Associate就是因为前期4段Analyst岗位的实习积累 。 2️⃣实习经历数量要够:两份实习是底线,DBC职梦今年拿到九大投行高盛、小摩全职offer同学简历上...
最容易被HR吐槽的5种简历 留学生简历五大误区 1、强翻英文简历。这种简历第一眼看到就会让HR产生恶感,也是80%的留学生都陷入过的最大误区。很多同学由于在国外待久了,在做双语简历时,中文简历都是由英文简历强翻过来的,很多语法和表达方式都不符合国内习惯。HR看到这种简历的时候,除了尴尬不会有别的感觉,如果面...
本文概述了留学生实习简历的撰写要点，包括基本信息、教育背景、实习经历、项目经验、技能与证书以及自我评价。强调简历应简洁明了，突出个人优势，如教育背景、实习实践、项目参与和专业技能。通过明确各部分内容，展现求职者的综合素质和职业潜力，以助其在求职过程中脱颖而出，赢得实习机会。留学前策略：申请材料：申请...
微软:2022暑期实习将于2月25日截止; 中金:2022暑期实习将于2月28日截止; 筑梦求职 INTERNATIONAL IDEAL ,2014 年成立于美国,是北美最早成立的留学生求职咨询平台之一。我们是宁波市人才办官方合作伙伴,多次荣登胡润榜单,至今已帮助 8000+ 学员获得来自 Goldman Sachs, McKinsey, Deloitte, P&G 等企业 offers。我们的...
如果留学生想进大厂名企，从官网投递简历会更高效。一般HR在筛选简历时，会先登录各个求职平台，按照岗位收集简历。之后，HR会把这些简历上传到人才库中，再通过人才库推荐给面试官们进行筛选，过程中HR会先进行初筛。这些下载下来的电子简历中，有不少简历会因为格式问题，在打开后出现排版混乱等现象，从而导致简历被...
4. 文件格式 商务场合简历只收 word 和 pdf 文件, 你用其他格式发过来 HR 的电脑上打不开, 即使你再优秀也只能被 pass 掉。有人为了追求简历的美观,用 ps 或者其他软件做 简历,就算制作得在美观如果保存时格式不正确也是白费力气。有一部分同学用的 海归求职网(www.haiguiqiuzhi.com)-专注留学生海归求职培...
From 不正常留学实验室 现在的留学生,晒包晒车晒旅游秀恩爱已经过时了,一种起源于LinkedIn的新型秀晒方式,在今年的朋友圈全面爆发。 不管是付费实习、远程intern、野鸡管培、廉价劳动力,他们能用优雅的方式千方百计地让你佩服和羡慕: 人均big name,自律又优秀,身着职业装,脚上的皮鞋亮得刺眼,坐在落地全景窗offic...