参加生育保险的单位和人员按规定不间断、足额缴纳生育保险费满12个月后,符合《四川省人口与计划生育条例》有关规定生育、施行计划生育手术的女职工,由社保机构按下列标准拨付生育保险待遇。 (一)生育津贴:以女职工生产前12个月本人的生育保险缴费工资总额除以365日后,按不同情形分别计算生育津贴: 1.妊娠满7个月生产...
第一种是由女职工所在单位负担生育女职工的产假工资和生育医疗费。根据国务院《女职工劳动保护规定》以及劳动部《关于女职工生育待遇若干问题的通知》,女职工怀孕期间的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由所在单位负担。产假期间工资照发。 第二种是生育社会保险。根据劳动部《企业职工生育保险试行办法》规定,参加...
生育保险条例是国家通过社会保险立法,对生育职工给予经济、物质等方面帮助的一项社会政策。其宗旨在于通过向生育女职工提供生育津贴、产假以及医疗服务等方面的待遇,保障她们因生育而暂时丧失劳动能力时的基本经济收入和医疗保健,帮助生育女职工恢复劳动能力,重返工作岗位,从而体现国家和社会对妇女在这一特殊时期给予的支持和...
修改前的《基本医疗保险条例》规定领取失业保险金人员参加从业人员基本医疗保险的缴费基数为全省上年度在岗从业人员月平均工资。修改后的《基本医疗保险条例》将缴费基数调整为由省人民政府决定,有利于政府依据社会经济发展情况适时调整缴费基数,也符合《人力资源社会保障部 财政部关于领取失业保险金人员参加职工基本医疗保险有...
南阳市人民政府办公室关于印发南阳市全面做实基本医疗保险和生育保险市级统筹实施方案的通知.2021-07-05 [4]海南省人民政府. 海南省人民政府关于修改《海南省城镇从业人员基本医疗保险条例实施细则》等二件政府规章的决定.2023-01-20 [5]浙江省湖州市医疗保障局;浙江省湖州市财政局;浙江省湖州市卫生健康委员会;...
五是促进了妇女平等就业,实行生育保险,女职工生育依法享受有薪假期,所需基本生活和医疗保健费用由生育保险基金给予一定的补偿,解除了妇女就业的后顾之优,有利于克服就业领域的性别歧视现象,对于促进男女平等就业、同工同酬目标的实现,有着十分积极的意义和作用。
广东人口与计划生育条例解读:产假延长到80天 基于这样一种认识,可以针对不同的单位,制定出不同的政府分担成本的方法。对于企业,最为便捷易行的方法就是减免税收。实际上这方面有先例可循,比如政府对于接收残疾人就业的企业,对于有慈善捐赠行为的企业,都有相应的减免税收的办法。企业人员休产假也应该依照这些先例予以...
据报道,日前审议通过的《广东省人口与计划生育条例(修正案)》规定,生育子女的奖励假从三十日延长至八十日。消息传出,却并非一片叫好,而是喜忧参半。人们普遍担心这一政策会影响女性就业,有企业就表示在招聘中将优先录取已生育妇女。 就常识而言,产假越长,越有利于母亲的产后复苏以及孩子的抚养。因此,广东立法把产假...
成都生育保险条例 第一条 (目的依据) 为保障劳动者在生育和施行计划生育手术时得到必要的经济补偿和生育医疗补贴,根据《中华人民共和国劳动法》、《四川省人口与计划生育条例》等法律、法规的规定,结合成都市的实际,制定本办法。 第二条 (适用范围) 本市行政区域内的下列用人单位和人员(不含离退休人员)适用本办法...
成都生育保险条例 第一条 (目的依据) 为保障劳动者在生育和施行计划生育手术时得到必要的经济补偿和生育医疗补贴,根据《中华人民共和国劳动法》、《四川省人口与计划生育条例》等法律、法规的规定,结合成都市的实际,制定本办法。 第二条 (适用范围) 本市行政区域内的下列用人单位和人员(不含离退休人员)适用本办法...