导致了政治理论学习的放松;二是理论学习缺乏系统化,或是为进行某一方面理论研究的需要,或是为应付工作的需要,因此对政治理论学习缺乏深入了解,对法律知识、经济知识等方面知识流于一知半解,影响理论水平的提高;三是思想改造缺乏实践性
(一)针对理论学习不够深入,理想信念不够坚定的问题 具体表现:理论学习缺乏自觉性、主动性,在理论学习和业务学习上缺乏系统性,学习的广度和深度有所欠缺,学以致用做得不够好,理想信念不够坚定。 整改目标:理论学习不断深入,自身政治理论水平和业务水平不断提高,理想信念更加坚定。 整改措施:(1)认真按照我局制定的...
理论学不系统的表现是理论学习不够深入、理论联系实际不够、缺乏系统的学习和实践、学习方法不当以及缺乏持续学习的动力。1、理论学习不够深入 学习者可能对理论学习的重视程度不够，导致学习自觉性、积极性和主动性不足，学习专题不突出，针对性不强，学习内容肤浅，只求读过，不求读精，对理论知识的掌...
学习劲头不够足,学习浮于表面、走形式,缺乏系统性、深层次学习,仅满足听听课、抄笔记、刷积分,在学懂弄通做实上不够深入透彻,理论联系实际不够紧密,运用理论指导工作实践的能力有所欠缺。二、工作方法不够灵活,应变能力还有待进一步加强。处理问题不够成熟、考虑问题不全面做事一根筋、认死理,不善于倾听他人意见,...
1.政治理论学习的系统性欠缺。部分同志在学习政治理论时,缺乏整体规划,往往是零散地、碎片化地学习,未能构建起完整的理论知识体系。例如在学习党的二十大精神时,只是孤立地理解其中的个别政策表述,未能将其与党在不同历史时期的战略布局以及新时代中国特色社会主义的整体架构相联系,导致对理论的把握不够全面、深入,在面...
批评意见通用清单 1️⃣学习的主动性、自觉性、系统性不够,主动学习、终身学习的意识不强,对最新理论成果掌握的不够系统全面,理解的还不深刻透彻,存在一知半解、浅尝辄止的问题。 2️⃣理论联系实际不够紧密,学习上“挤”和“钻”的精神有所放松,工 - 秘书任
a目标管理作为我国企业普遍采用的一种管理方法,得到了较好的应用,然而在应用过程中也出现了很多问题。本文以理论结合实践为宗旨,通过文献资料法、归纳分析法比较全面的介绍了目标管理的理论基础,并在研究目标管理应用现状的基础上,整理出了目标管理在兴业咨询服务公司应用中存在的对目标管理认识不足,系统化、科学化、合理...
同时,也要清醒地看到,我国人工智能整体发展水平与发达国家相比仍存在差距,缺少重大原创成果,在基础理论、核心算法以及关键设备、高端芯片等方面差距较大,科研机构和企业尚来形成具有国际影响力的生态圈和产业链,缺乏系统的超前研发布局,人工智能尖端人才远远不能满足需求,适应人工智能发展的基础设施、政...
研究成果较少,且大多局限于评价必要性的探讨,对评价指标体系的研究不多,尤其是对以研究工作为重点的研究型大学,尚没有建立科学的质量评价和控制体系形成完善系统的模式,缺乏对创新创业教育过程和绩效的全面监督[2],因此,研究如何构建具有较高推广应用价值的研究型大学创新创业教育质量评价指标体系具有十分重要的理论和...