高质量发展是深圳市考招录的关键词之一,从公告名称可以看出,深圳市考自2020首次提出“双区”概念,到2023提出“双区+紧缺”,再到2024提出“高质量发展”,阶段转变的信号,更加突出了深圳招考政策引领的重要性,深圳20+8产业对公职人才需求的精准性。 来源:深圳...
首次报考的张相则对《中国新闻周刊》坦言，“先考试再选岗”等可以令自己免去选岗焦虑，但备考策略上则要兼顾笔试面试，“压力较传统公考更大”。事实上，公务员招考中采取“先考试再选岗”模式的城市，深圳并非第一个。早在十多年前，上海就做出类似探索，不过是先进行大类报名，笔试成绩合格后参加职位报名。而深圳...
总的来说，深圳公务员考试的这种改革是值得肯定的，对深圳这种大胆尝试的风格值得表扬，这样的政策也值得在全国推广，对于选拔出最为优秀的人才提供了便利。但同时在实际操作过程中，也要避免相差较大的岗位编入同一组这种可能性，真正选拔出能适应岗位的人才。 #2024公考上岸指南# ...
深圳市考这一改革，妥妥的三不限大神的春天来了，它彻底打破了以往“考得好不如报得好”的尴尬押宝局面，高分考生再也不用担心望岗兴叹，考试分数的重要性更加凸显，这是公考的一大进步，无疑将引爆今年深圳的公考热潮，将深圳公考“卷”出新高度！为这样的公考改革叫好！在冷冽寒冬，无意间瞥见的这则关于深圳公考...
对于国考省考这种带着运气成分的报名方式，很多考生是有怨言的。所以当深圳市考的平行志愿公布以后，考生不约而同投去了赞许的眼神。深圳一直是改革开放的排头兵，这次能成为公考改革的先锋吗？事实上很难。深圳公务员考试搞的这个平行志愿，是很难引起国考省考共鸣的。打开这次深圳市考的职位表，满打满算只有601人...
因为深圳市考改革，给整个公考历史一个重磅一击！因为本次考试实行“先考试再选岗”、“平行志愿"职位。今天给大家分析一波~直接来说，主打成绩第一！选岗第二！所以小伙伴们还是要把重心放在笔试备考上，分数考的越高越能优先选择更好的岗位。下面作为结合上岸小伙伴的经验在这里做一个分享，希望对你有所帮助。一...
2024 深圳市公务员考试实行「先考试再选岗」，设置「平行志愿」2024年深圳市公务员考试的大变革即将到来。这一次，深圳市人力资源和社会保障局决定进行一次前所未有的改革，即“先考试再选岗”的新模式与“平行志愿”制度的引入。对于这一变革，我们有以下详细的解读和预测。首先，先考试再选岗的模式将彻底改变传统的...
提高选拔的公平性:通过引入“先考试后选岗”和“平行志愿”等选拔方式,深圳公考改革打破了传统模式下低分考生通过钻漏洞获得不正当优势的可能性,使得每一位考生都能够在公平的竞争中展示自己的实力。这 提升选拔的科学性:深圳公考改革通过细化考试科目和设置综合职位组等措施,更加全面...
深圳公考改革,有没有..千人岗的第二名,在百万人里进前一千不算过分吧 虽然有些人会说公考高考化不好,但现在高考公考化也很扭曲,某些二本分数线倒逼92,利于考公的专业竞争到起飞
而深圳的改革,取消了地域限制,所有考生都可以报考深圳的公务员岗位。这种做法打破了地域壁垒,让全国各地的优秀人才都有机会参与到深圳公务员的竞争中来,从而提升了公务员队伍的整体素质。同时,这也让考生有了更多的选择权,可以根据自己的意愿和能力选择最适合自己的岗位。