一、扎实的专业知识 软件测试人员首先需要具备扎实的计算机专业基础知识,包括编程语言、数据结构、算法等。此外,对软件测试理论、测试方法、测试流程等也应有深入的了解。这些知识是软件测试人员开展工作的基础。 二、敏锐的问题发现能力 软件测试的核心任务是发现软件中的问题。因此,软件测试人员需要具备敏锐的问题发现能力...
靠谱的软件测试人员除了需要具备业务分析能力、洞察BUG能力等,还需要具备一定的硬实力,也就是常说的专业技术能力。比如:测试用例设计、抓包工具、性能测试功能、数据库、测试服务器维护等等。 1.掌握测试基础知识 基础知识就是根基,根基打好了,你才能够更有效地往后期发展,也就是为了以后的学习做一个铺垫。如果根基都...
1，沟通能力 测试人员需要与很多人员进行沟通，项目经理、开发人员、客户、市场人员等都是测试人员经常吵架的对象，而且在面对不同人员，你需要不同的语气、不同的态度，与客户要谈得来，处处为客户着想，客户就是上帝，与上帝说话要和颜悦色，与开发人员交往就需要技巧了，测试人员与开发人员往往是不共戴...
测试人员需要具备以下能力：一、基础测试能力 测试基础是指测试的基本功，首先要理解一些流程相关的东西，如 需求分析、测试计划、缺陷跟踪等。要有扎实的用例设计能力，能灵活运用”等价类划分“、”边界值分析法“、”流程分析法“等常见用例设计方法，最后要具备很强的测试执行能力，移动端、web端、服务...
测试人员需要具备良好的沟通能力和团队协作能力。他们需要与开发人员、项目经理、业务人员等进行良好的沟通,以确保所有人对测试目标和测试计划有一个共同的理解。 2.软件测试技能 测试人员需要具备一定的软件测试技能,尤其是对于自动化测试而言,编程能力至关重要。此外,测试人员还需要具备良好的逻辑思维和分析能力,能够对...
感谢大家的莅临,文章末尾为大家准备了一些福利,需要的可以获取哦。 软件测试工程师是个神奇的职业,他是开发人员与老板之间的传话筒,也是开发人员与老板的好帮手。他不仅需要有销售的沟通能力,也需要具备编辑人员的文档撰写技巧。如此一个面面俱到的岗位,他需要具备的技能到底有哪些呢?
其实面试是否能真实的检验求职者能力很重要,不懂面试的人可能靠背调来测试能力。但专业的面试人员能通过面试来决策,根本不需要背调来验证。背调基层虽然可以作为录用的依据,但耗时费力意义不是很大。建议更多的面试官能具备甄选人才的能力,不要靠背调来决定你的决策为佳。
靠谱的软件测试人员除了需要具备业务分析能力、洞察BUG能力等,还需要具备一定的硬实力,也就是常说的专业技术能力。比如:测试用例设计、抓包工具、性能测试功能、数据库、测试服务器维护等等。 1.掌握测试基础知识 基础知识就是根基,根基打好了,你才能够更有效地往后期发展,也就是为了以后的学习做一个铺垫。如果根基...
靠谱的软件测试人员除了需要具备业务分析能力、洞察BUG能力等,还需要具备一定的硬实力,也就是常说的专业技术能力。比如:测试用例设计、抓包工具、性能测试功能、数据库、测试服务器维护等等。 1.掌握测试基础知识 基础知识就是根基,根基打好了,你才能够更有效地往后期发展,也就是为了以后的学习做一个铺垫。如果根基都...