不严格。法雷奥面试氛围比较轻松，难度小，面试不严格，分别为技术主管、人事主管、总经理三轮面试，主要针对学习专业内容和工作内容展开。
不好进。1、武汉法雷奥车灯有限公司的招聘分为笔试、面试两个部分，每一轮面试都会有专人进行看守，并且对应聘者的笔试分数是比较高的，面试要求也是非常高的。2、武汉法雷奥车灯有限公司的员工福利待遇好，应聘的人数比较多，竞争难度比较大，是不好进的。
严格。法雷奥的面试难度是非常严格的，在面试过程当中会主要关注候选人的过往工作经历，而且在面试过程当中还包括hr电话，面试总监，线下面试等，面试过程当中会严格考察面试人的语言表达能力和行为，综合分数较高，才可以进入公司。
该企业的面试挺严格的。HR会询问公司薪资结构问题，拿笔当场记录，离职原因和选这家公司的原因，后面又要求英语自我介绍和简单问答，若口语问题严重还是要提前准备比较好。法雷奥集团（Valeo）是一家总部位于法国的专业致力于汽车零部件、系统、模块的设计、开发、生产及销售的工业集团。
不严格。法雷奥面试氛围比较轻松、面试难度小、面试题简单，分别为技术主管、人事主管、总经理三轮面试，主要针对学习专业内容和工作内容展开。缴纳五险，缴纳80万商业保险，提供食宿，表现优异者可转为正式员工，缴纳五险一金，发展空间大。