为加强劳动保障领域行政执法与司法的互信互联,共同解决劳动欠薪的突出问题,护航民生民利,优化营商环境,维护劳动者合法权益,助力企业发展,维护社会和谐稳定,2024年6月24日,市检察院、市法院、市人社局联合共建的景洪市预防和化解劳动争议纠纷联合调处工...
为更好地保障弱势群体合法权益,提升人民群众的司法获得感,共同化解社会矛盾,维护社会和谐稳定,台山市人民检察院先后与台山市司法局、台山市人民法院和台山市人力资源和社会保障局签订工作协助配合机制,探索建立“检察+司法+法院+人社”工作协作新模式,...
近日,土左旗检察院与土左旗总工会、土左旗法院、土左旗人社局就《关于构建“检察+工会+法院+人社”劳动者权益保障协作机制》(试行)会签事宜召开联席会议讨论研究。 会上,土左旗检察院同土左旗总工会、土左旗法院、土左旗人社局领导及工作人员分别介绍了劳动者权益保护的工作进展情况,对机制构建的具体措施和步骤进行交流...
下一步，长宁区检察院将继续凝聚工作合力，构建“法院+检察院+人社局”工作互动平台，推动《实施意见》落地见效，依法惩治恶意欠薪犯罪，加大对困难劳动者支持起诉力度，结合履职办案推动诉源治理，切实维护好每一位劳动者的合法权益，做实、做好这项“暖心工程”，不断护航民生民利。
该“法院+人社+检察院”多元解纷机制系雁山区法院开展“法院+工会+人社+N”的劳动争议纠纷多元化解工作的又一实践创新。该机制减轻了劳动者的诉累，使得上述11件劳务合同纠纷案件得以诉前化解，为农民工节省大量的时间成本和资金成本，切实维护农民工的合法权益。近年来，雁山区法院积极贯彻“抓前端、治末端”的工作...
积极构建“工会+法院+检察院+人社+司法”一体化维权模式,推动实现工会劳动法律监督和各相关职能部门的法律监督多向赋能、同向发力,对违反劳动法律法规、侵害职工权益的行为,及时发出工会劳动法律监督《提示函》和《意见书》《建议书》。2023年,协商、调处劳动用工纠纷569起,发出“一函两书”25份,为职工挽回经济损失...
近日，“法院+检察院+人社”三家合力，在恭城瑶族自治县人民法院“瑶姐姐调解室”成功调解了四起由恭城检察院支持起诉的追索劳动报酬纠纷案件，总标的17.16万元，维护了刘某、徐某等四原告的合法权益。这四起引起检察院关注的案件到底缘何而起？原来在2020年中旬，被告某房产投资公司招聘刘某、徐某等四人在其与...
近日，麻阳县法院携手县人民检察院、县人力资源和社会保障局联合发布《多元化解农民工工资纠纷工作意见》，旨在进一步坚持和发展新时代“枫桥经验”，依法维护涉农民工合法权益和多元化解该类案件。据统计：麻阳法院2023年1月1日至9月8日期间，共立涉农民工工资纠纷案件26件，较2022年同期减少了15件，减幅达36.6%以上...
人社、法院和检察院在保障农民工工资机制中各自扮演重要角色,共同构成了一套完整的保障体系。以下是对该机制的详细解答: 一、人社部门的保障措施 人社部门主要负责监督和执行劳动法律法规,以确保农民工工资得到按时足额支付。具体措施包括: 依据《中华人民共和国劳动法》第九十一条和《中华人民共和国劳动合同法》第...
近日，兰坪县人民法院联合兰坪县人民检察院、兰坪县人力资源和社会保障局在诉前成功调解了一批涉206名农民工的讨薪案件，使得1120万的农民工工资获得司法保障，目前1120万农民工工资已全部兑付。案情回顾 206名农民工在某某建设公司承包的项目中务工。工程结束后涉案农民工一直未拿到工资。据此，兰坪县人民检察院依法对...