百度试题 结果1 题目法律、法规规定的其他劳动争议属于《劳动争议调解仲裁法》内容适用范围。(2分) A.正确B( )相关知识点: 试题来源: 解析 错误 反馈 收藏
法律、法规规定的其他劳动争议。6.多选题下列各项中,有限责任公司实收资本增加的有( )。问题1选项 A. 收到投资者追加投资 B. 提取法定盈余公积 C. 盈余公积转增资
"中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用《中华人民共和国劳动合同法》法:(一)();(二)();(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)();(五)();(六)法律、法规规定的其他劳动争议。" "中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用《中华人民共和国劳动合同法》法...
百度试题 结果1 题目()下列选项中属于劳动纠纷处理机构受理范围的有法律、法规规定应当依照处理的其他劳动争议 A. 正确 B. 错误 相关知识点: 试题来源: 解析 B 反馈 收藏
根据相关的法律条文和规定🎖️,劳动者如果在工作期间出现工伤🤕,想要劳动关系确认❌与补偿❌同时主张🙅,那是不可以的🙅。一般来讲📑,都是先进行劳动者与公司的劳动关系确认🎓,确认之后才能申请补偿😟。 📑依据《劳动争议调解仲裁法》 第二条:中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议...
七、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。、综合题1劳动者甲向某劳动争议仲裁委员会提出申请,要求单位乙支付其拖欠的加班费4500元。在仲裁庭的主持下,双方达成调解协
根据《中华人民共和国法律援助法》规定,法律援助机构可以组织法律援助人员依法提供下列形式的法律援助服务:(一)法律咨询;(二)代拟法律文书;(三)刑事辩护与代理;(四)民事案件、行政案件、国家赔偿案件的诉讼代理及非诉讼代理;(五)值班律师法律帮助;(六)劳动争议调解与仲裁代理;(七)法律、法规、规章规定的其他...
第一,签订劳动合同要遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。平等自愿是指劳动合同双方地位平等,应以平等身份签订劳动合同。自愿是指签订劳动合同完全是出于本人的意愿,不得采取强加于人和欺诈、威胁等手段签订劳动合同。协商一致是指劳动合同的条款必须由双方协商达成一致意见后才能签订劳动合同。
又是一种观点 | 按照我国有关退休年龄的规定,企业男职工退休年龄为60周岁,女职工为50周岁。但劳动者达到退休年龄后,是否不再具备劳动关系主体资格,现实中存有一定争议。《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第一款第二项规定:“有下列情形之一的,劳动合同终止:(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的。”《中...
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