综上所述,法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员,主要包括因犯罪受过刑事处罚、被开除公职、被列为失信联合惩戒对象且尚未解除惩戒、在招考中有舞弊等严重违反纪律行为尚在禁止报考期限内以及法律法规政策规定的其他情形。这些规定旨在确保事业单位工作人员的品行、道德和法律责任符合社会期望和公共利益。参...
有违法犯罪记录的，严重违反党纪国法的，或者与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员不得招聘或应聘相应职位。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条事业单位公开招聘人员实行回避制度。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲...