具体来说,年假的天数是根据职工在公司工作的年限来确定的,具体如下:1.工作满1年不满10年的职工,年假为5天;2.工作满10年不满20年的职工,年假为10天;3.工作满20年以上的职工,年假为15天。以上是法定的最低标准,企业可以根据自身情况制定更为优厚的年假政策。此外,如果职工在一年内没有休完年假,可以顺延到下...
国家法定年假多少天? 《职工带薪年休假条例》第三条规定:“职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。” 10w+浏览 劳动纠纷 马上快要到国庆节了,我表姐她想出去旅行害怕时间短,就来问我国庆节国家法定...
综上所述,劳动法法定年假的天数根据职工的工作年数不同而有所差异,具体为5天、10天或15天,且单位应保证职工享受年休假或按照规定支付未休年休假的工资报酬。参考法规 《职工带薪年休假条例》第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假...
法定年假的天数根据职工累计工作年限确定,具体为:累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。以下是详细分析: 一. 法定年假的具体天数 累计工作已满1年不满10年的职工:根据《职工带薪年休假条例》第三条,年休假为5天。 累计工作已满10年不满20年的职...
我国现行法定年假日标准为11天。具体依据《全国年节及纪念日放假办法》第二条的规定,全体公民放假的节日包括:法规1 新年,放假1天(1月1日); 春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三); 清明节,放假1天(农历清明当日); 劳动节,放假1天(5月1日); 端午节,放假1天(农历端午当日); 中秋节,放假1天(农...
法定的年假有多少天,需视情况而定: 1、累计工作满1年不满10年的,年休假5天; 2、已满10年不满20年的,年休假10天; 3、已满20年的,年休假15天。一、以下情形不能再休年假: 1、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的; 2、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的; 3、累计工作...
年假的法律规定天数 一,年假的法律规定天数是怎样的1,年假的法律规定天数要根据职工工龄而定,具体如下:(1)职工累计工龄已满1年不满10年的,年休假5天;(2)职工累计工龄已满10年不满20年的,年休假10天;(3)职工累计工龄已满20年的,年休... 查看全文 郑萌律师 执业6年 资质认证 2022-06-14 国家法定年休假...
根据《劳动法》规定,法定年假天数是根据劳动者在单位工作年限来确定的.一般情况下,工作满1年但不满10年的劳动者享有5天的年假;工作满10年以上的劳动者享有10天的年假.年假是劳动者休息,调整身心的重要权益,雇主应当尊重劳动者的年假权益,并按照法定规定合理安排年假的使用时间.劳动者在享受年假期间,应当按照单位规定...
法定年假的天数为: 1、劳动者累计工作已满1年不满10年的,年休假5天; 2、已满10年不满20年的,年休假10天; 3、已满20年的,年休假15天。《中华人民共和国劳动法》第四十五条国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作...