正科级干部是我国公务员职务层次中的一项，相当于乡级正职或县处级副职。这一级别的干部通常担任乡镇党委和政府主要领导、县直部门主要领导或市属部门内设机构领导等职务。他们在执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规，推动地方经济和社会事业发展方面起着关键作用。正科级干部的职责因地区和部门而有所不同。例如
正科职领导干部退居二线的年龄一般为53周岁。具体规定为:年满53周岁的男、女副科级、正科级干部(以本人档案中组织认定的年龄为准),免去其现任职务,退居二线,不再分配行政工作,不再进行考勤。 二、退居二线的相关政策 退居二线的定义:退居二线是我们党为了使国家机关和企事业单位的工作得到延续与发展,对在职官员...
综上所述,正科职干部退二线的年龄并非由某一部特定的法律条文明确规定,而是根据一般做法和部分地区、单位的规定来确定。通常,这一年龄与退休年龄相关联,并可能因地区、单位的不同而有所差异。因此,在具体操作中,应参照当地或单位的相关规定来确定正科职干部退二线的年龄。参考法规 《中华人民共和国公务员法》第九十...
县级机关正科级公务员包括各乡镇书记，乡长，镇长，人大主任，还包括县级部门一把手，县委办和政府办主任也包括县人大，政协各专门委员会主任和办公室主任，也包括县委组织部，宣传部，统战部等有关部门副职的
凝心铸魂强根基，加钢淬火增动能。5月27日，丰台区2024年第一期正科职干部任职培训班在丰台区委党校顺利开班，来自全区各单位的共89名学员参加培训。此次培训深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，围绕推动区域高质量发展和“四型四化”队伍建设需要，着眼正科职干部角色身份转变和履职能力提升，...
根据《公务员法》的规定，正科实职干部若任职满三年，便有机会晋升为副处级领导职务，例如省厅副处长、地级市局副局长或副县长等职位。同样，乡科级正职领导职务或主任科员若任职满四年，也有机会晋升为副处级非领导职务，如副调研员等。值得注意的是，如果连续三年的年度考核被评为优秀，那么晋升的时间...
在县级机关，35岁能提拔到正科级领导实职，肯定是算是年轻有为的干部了，也算是前程似锦的干部。35岁不要说能够晋升到正科级领导干部实职，就是要晋升为二级主任科员其难度也是非常大的。我以前也在县级机关工作过，我当时成为副科级干部时，也就是30岁左右。但当时我的情况和现在发生了很大的变化。虽然我当时是副...
2024年，同为正科级干部：如何迈过体制鸿沟，实现职业转型？目前，在我们国家机构体系中，事业单位正科级与行政单位正科级虽然同为正科级干部，但犹如两条各自延伸的线，分属于不同的体制和职责。它们之间的差异，犹如一幅细腻的画卷，展现着国家机关工作人员的多样性和复杂性。事业单位正科级，身处事业单位编制的...
为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神,提升正科职干部政治理论素养和高质量发展本领,11月25日上午,淮阴区新任正科职干部专题培训班开班。区委常委、组织部部长、党校校长李鹏飞出席仪式并作开班动员讲话,淮阴工学院继续教育学院院长余文...
据清廉榕城消息：日前，经榕城区委批准，榕城区纪委监委对榕城区人大常委会正科职干部许克宇严重违纪违法问题进行了立案审查调查。经查，许克宇丧失理想信念，背弃初心使命，无视中央八项规定精神和廉洁规定，收受可能影响公正执行公务的礼金，违规发放津补贴，违规借用管理和服务对象的钱款；违反组织原则，在干部任用方面为...