1 李克特量表(Likert scale)是社会调查和心理测验等领域中最常使用的一种态度量表。该量表由一组陈述组成，每一陈述有“非常同意”、“同意”、“不一定”、“不同意”、“非常不同意”五种回答，分别记为5、4、3、2、1，每个被调查者的态度总分就是他对各道题的回答所得分数的加总，这一总分可说明他的态度...
李克特量表的均值等级指的是所有被调查者对某个问题或事项的平均得分，通常使用5或7级等级制来评价。具体而言，若使用5级等级制，则均分等级通常被定义为：1-1.8：非常差1.8-2.6：较差2.6-3.4：一般3.4-4.2：较好4.2-5：非常好因此，4.25以上的得分可以被视为比较高的水平，但不一定是...
本文将详细介绍Likert五级评分法的定义、应用、优缺点等内容。 一、定义 Likert五级评分法又称为李克特量表法,1967年由心理学家莱克特(Rensis Likert)首先提出,并被广泛应用于社会科学领域的量化研究中。该方法通过构建一系列描述某一观点或行为情况的陈述句,要求被调查者在五个等级中选择一个最符合自己看法的答案,...
李克特量表(Likert scale)是属评分加总式量表最常用的一种，属同一构念的这些项目是用加总方式来计分，单独或个别项目是无意义的。它是由美国社会心理学家李克特于1932年在原有的总加量表基础上改进而成的。该量表由一组陈述组成，每一陈述有非常同意、同意、不一定、不同意、非常不同意五种回答，分别记为5、4...