无效合同从订立时起就没有法律约束力。根据我国劳动合同法的规定以下合同无效:1)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;2)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;3)违反法律、行政法规强制性规定的。如果劳动合同部分无效,不影响其余部分...