结构维度和测量量表.研究结果表明,数字领导力是多维度构念,包括数字思维变革能力,数字资源建设能力,数字伦理共情能力和数字认知践行能力四个维度,开发出包括18个题项的数字领导力测量量表.另外,本研究通过相关检验指标和构念对比辨析,表明数字领导力显著区分于变革型领导,平台型领导等领导风格,其独特性能够形成专属的领导...