近日,《中国财政》2024年第18期刊登《浙江:敢为、能为、善为 全力打造新时代“有为”干部队伍》,报道浙江财政建设高素质干部队伍的举措与成效。全文如下: 浙江:敢为、能为、善为 全力打造新时代“有为”干部队伍 浙江省财政厅 根据中共浙江...
这个无缝衔接的“三部曲”,折射出近年来淮安经开区干部干事创业、敢闯敢为的精气神,得益于该区紧扣高质量发展立体培育、多维赋能,打造政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力干部队伍的积极探索。 正如市委常委、淮安经济技术开发区党工委书记徐子佳所说,干部敢为、能为、善为是推动发展的强劲引擎。在干部队...
现推出专栏刊发部分激励干部敢为善为的经验做法和典型案例,激励广大干部拼搏进取、担当有为,践行“四个第一”,争当“四敢”表率,全力开创“幸福海陵”现代化建设新局面。 京泰路街道:让敢为、善为、能为在东部新城率先成势 京泰路...
党的二十届三中全会提出,在发展中保障和改善民生是中国式现代化的重大任务。立足新时代新征程,广大年轻干部要当好进一步全面深化改革的奋进者,以“敢为、善为、能为”答好民生卷,助推中国式现代化“巨轮”破浪远航。 立足勤学“着力点”,敢闯敢为,永葆“吾将上下而求索”的奋斗姿态。习近平总书记强调,“理想信念就...
习近平总书记在党的二十大报告中指出,广大青年要坚定不移听党话、跟党走,怀抱梦想又脚踏实地,敢想敢为又善作善成,立志做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年。作为青年干部,要在新时代中展现青年担当、贡献青春力量,成为推动经济高质量发展的“主力军”“排头兵”。
“善为”是本领,是担当。游志云是全国首批辅导员名师工作室(“映山红”辅导员工作室)成员,GCDF全球职业规划师。对工作,她始终保持躬身耕耘的姿态和较真务实的态度。 为探索“专业+公益”实践育人新模式,游志云组建了金穗青年志愿服务队,指导开发《小金苗课堂》财商启蒙公益课,立足校园,面向社会,为多个群体普及金融知识...
正如淮安市委常委、淮安经开区党工委书记徐子佳所说,干部敢为、能为、善为是推动发展的强劲“引擎”。1—6月,该区实现固定资产投资79.77亿元、工业投资49.85亿元,同比分别增长32.3%、92%;外资到账1.12亿美元,总量位居全市第一。 突出激励引导,激发“敢为”动力...
原标题:敢为善为方能有为 来源:中国山东网 近日召开的中共中央政治局会议指出,要坚持真抓实干,激发全社会干事创业活力,让干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创。“敢为”对基层干部而言是一种工作态度,是工作中的思想境界和理想信念,更是推进基层事业发展的基本职责。基层干部要把党的事业和人民疾苦放在心里...
当然,容错不等于纵错,把握原则、明确边界,切实为敢于担当的员工撑腰鼓劲,员工才能作为。 总之,敢为,能为,善为,都要从自己开始作为。执行力不是喊出来的,而是干出来的。临渊羡鱼,不如退而结网。真抓实干、落地执行,让未来在手心一点点展开,把模糊的理想铸成坚不可摧的现实!
功成必定有我”的事业，积极投身新时代中国特色社会主义伟大实践，敢为、善为、能为，做真正“有为之人...