重磅新闻!2024教师下岗潮来了 #教师 #下岗 #编制 #热点 #家长必读 - 老丁讲就业于20241015发布在抖音,已经收获了27.7万个喜欢,来抖音,记录美好生活!
根据官方发布的新通知中明确指出教育部门或要全面取消教师的编制身份。这项政策的执行对于那些依赖于铁饭碗工作的在职教师来说绝对不是一个好消息，也要让会让教师的工作性质发生180度的大转变，导致众多教师面临失业下岗的危机。
在编教师下岗的处理方式因地区和具体情况而异。通常，这些处理方式包括转岗、待岗、离岗退养以及重新竞争上岗等。转岗允许教师从教学岗位调整至非教学岗位，如学校管理人员或后勤部门，这意味着调离教学一线。待岗则是暂停教学工作，学校会安排教师进行进修培训或跟岗学习。待岗期间，教师的工资待遇可能会大幅下降...
取消教师的编制身份后，也会导致我国教育资源受到严重的威胁和挑战，导致教育公平公正性受损，原本在编的教师可能会因此失去稳定的工作，新招聘的聘任制教师也无法端正教学态度，导致教育不公平性现象变得更加的严重，不利于教育的均衡性发展。
当教师岗都开始变得不再那么的稳定,也不再如以往那么的吃香,百万教师将下岗,他们的命运如何? 如果是比较年轻的80后90后教师,其实对此也无需多么担心,因为还年轻,可以把更多的时间用在学习上,可以去学一些技能技术,即便是离开学校,也能在其他的岗位上发挥自己的长处,...
更有一些网络大V称,未来三年内,教师队伍将彻底精简,也就是所谓的裁员。原因无非两个:1、各地方财政压力大,一些地方发不起工资,不能找到“开源”的办法,只有想办法“节流”,而教师群体相对是最好拿捏的;2、新生人口逐年下降,教师人数盈余,不需要更多的老师了。
若国家教育资源投入不足的话，也会导致教师的整体社会水平有所下降，使我国教育质量下降，其中最大的表现就是部分教师的编制被取消，很多教师面临下岗失业的风险。但教师被取消编制身份，也就意味着教师稳定的工作性质不复存在，教师的整体收入水平也会受到较大重创，对于普通家庭来说也会产生不可逆的影响。
最近各种谣言四起,更有甚者,各个学校的校长们为了PUA老师,为了已经继续卷那些已经不能再卷的老师们,四处造谣,以教师马上就要开始下岗了,分流了,各种优胜劣汰的制度就出来了,末位淘汰的方案通过了……来吓唬老师们。 随着生源的萎缩,当前市场的教师保有量已经足以解决未来几天教育市场的需求问题,这个是最为不争的事...
从施行了教师退休机制的地区来看，也没有看到有大量教师下岗的现象。至于人口出生率下降带来教师需求量减少，这将会随着出生于上世纪60年代和70年代教师大量退休而自然抵消掉一大部分。即使仍然超编，估计大概率也会采取类似“退3收2进1”这样的办法缓慢缩编，而不是一步到位。现在人口出生率下降已经影响到了幼儿园阶段...
各种层次的教师,将来的命运或许不同 以上的分析情况来看,将来中小学教师是否会失业,还需要进行具体的情况分析。整体来说民办学校的教师更容易失业,受到企业经营情况的影响。毕竟自身的学费很难和公办学校抗衡,将来在抢夺生源方面没有任何优势,所以随着新生婴儿的数量减少,失业的概率也会增大。