何川 的个人简介 何川,插座学院CEO。2014年10月,何川在国贸三期楼下的Twosome咖啡,给电脑找插座。突然反应到:帮年轻人充电的载体,不就是插座吗?通用名词注册麻烦,索性改叫“插坐学院”,专注企业新媒体培训。不到三年,插坐学院已培养超过5万名线下学员,为联想、欧莱雅、中石化、同仁堂、中国移动、网易、华润、中信等大型企业做了
职场起步充满了挑战，我在2020年8月末偶然看到一篇关于职场升职加薪的推送，内容引发了我的共鸣，仿佛找到了知己。当时正值疫情，更让我渴望自我提升，于是参加了插座学院为期三天的试听课。初次见到何川老师，他的形象并未给我留下深刻印象，但当他开始讲话，我瞬间被吸引，发现他干货满满。充电历程与职业提升 从试...
最值钱的能力 是热爱 热爱你的选择，热爱你的每一次工作内容，热爱你的每一次表现机会。热爱就是不遗余力，投入全部热情。但热爱这个词，有点儿烂大街，随口而出的热爱，并不是真的热爱。热爱的背后，一定要经历兴奋、坚持、兴奋退去、迷茫、痛苦、麻木与再坚持，然后归于平静。热爱是内心的一种状态，一种非它不...
作者|何川(插座学院创始人) 编辑|叶落香 来源| 何川(ID:hechuan1101) 本文内容整理自“插座学院”内部培训,与你分享,相信你会有收获。 各位同事大家好! 首先,真诚地祝贺各位同事,被选拔为组长,正式进入公司的管理干部序列。 感谢你们...
插座学院何川老师L3:团队管理 学习笔记: 第一课,一切管理都要围绕目标展开。 团队管理五部法: ① 定目标;② 配资源;③ 追进展;④ 拿成果;⑤给评价。 1、没有目标,是一切问题的根源。 管理是通过他人完成工作,管理是持续帮助下属成功。本质上,管理就是决定做什么?以及谁来做的过程。 管理最基本的定义应该拓...
最近学习了插座学院的课程:是这样的,他的课程主要是分为之前的(2020～2021年)L系列和2022年最新的职业规划七课联报。 L1:升职加薪七天训练营; ( 适合在职场干了一段时间,但未被领导重用,职位和工资都是原地踏步的人群。) L2:超级个体30天训练营;
笔记：插座学院何川的L4卓越领导力大课程QWER 学习地址 https://pan.baidu.com/s/1XqO8YTln7Xj_mCfLwtUlGw 提取码:zdkb 领导力在组织的发展和成功中起着至关重要的作用，而何川所提出的 L4 卓越领导力更是为培养优秀领导者提供了独特的视角和路径。L4 卓越领导力涵盖了多个关键维度，旨在打造全面且高效的...
插座学院创始人何川，曾经有一段找工作的经历，非常有意思，你会发现这个人是真正让人佩服。“2012年，何川在深圳华润集团工作。”“在何川准备辞职时，收到了北京高速发展的明星「正和岛」邀请，月薪15000元。”“同时，何川也收到了另外有一份offer：深圳一家央企的文职岗位，月薪25000元。”据何川回忆说，当时...
何川的话,他是课程的主讲师,也是插座学院的创始人,他家最初职场方向主要针对企业,现在全面针对职场人,也就是行业话术c端。 何川的话他有多年的管理经验和企业培训经验,曾为中信集团、联想集团、东方航空、国家电投等多家大型企业授课,累计服务过上万职场人,专业度是很强的。
那么回答下,插座学院何川怎么样?授课水平如何? 何川的话,他是课程的主讲师,也是插座学院的创始人,他家最初职场方向主要针对企业,现在全面针对职场人,也就是行业话术c端。 何川的话他有多年的管理经验和企业培训经验,曾为中信集团、联想集团、东方航空、国家电投等多家大型企业授课,累计服务过上万职场人,专业度...