1.廉洁谈话:强调廉洁自律,遵守法律法规,不谋取私利,不收受礼品、礼金等。 2.提醒谈话:提醒相关人员注意言行举止,遵守纪律规定,避免出现违纪违法行为。 3.警示谈话:对一些违纪违法行为进行警示教育,提醒相关人员引以为戒,避免重蹈覆辙。 4.诫勉谈话:对存在一定问题的人员进行诫勉教育,指出问题所在,要求其整改落实,同时...
警示谈话。适时对一个部门(单位)在一定时期出现苗头性、倾向性问题的情况开展谈话。 诫勉谈话。适时对在单位贯彻落实上级以及区委、区政府重大决策部署方面作风不实,履职不力,工作被动滞后,影响全局工作的;群众反映强烈问题突出,情节尚不构成违纪的;其他不认真执行党纪政纪有关规定,尚未构成纪律处分等三种情形的谈话。
在进行监督发现党员干部有苗头、倾向性问题时,应及时进行()。A.提醒谈话B.警示谈话C.诫勉谈话D.警示教育
4、诫勉谈话一般由纪检机关或组织部门进行,谈话人不得少于两人,同时指定专人做好谈话记录;5、诫勉谈话时,应当向谈话对象说明谈话原因,明确指出反映或存在的问题;6、谈话时,谈话对象应如实汇报思想和工作情况,以及党风廉政建设有关规定情况;允许谈话对象就有关问题做出解释和提出不同意见,提供有关材料;对主谈对象提出...
发现领导干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的,有关党组织负责人应当及时对其进行_。A.提醒谈话B.警示谈话C.诫勉谈话D.个别谈话
附件1 提醒谈话记录谈话时间: 地 点: 谈话人: (手写签名) 记录人: (手写签名) 谈话对象(姓名、职务) 谈话内容:(写不下可另附纸) 告知:今天请你来,主要是因你存在 等问题对你实施提醒谈话。根据《清远市谈话提醒制度实施细则(试行)》,你所存在的问题违反了第三点“谈话提醒的情形”第一部分“提醒谈话”中...
党委运用监督执纪“第一种形态”的方式包括( )。A.提醒谈话B.警示谈话C.谈话函询D.诫勉谈话E.通报批评F.批评教育G.约谈
百度试题 题目坚持党内谈话制度,认真开展()、诫勉谈话。 A.任前谈话B.警示谈话C.提醒谈话D.廉政谈话相关知识点: 试题来源: 解析 C 反馈 收藏
落实党内监督要坚持党内谈话制度。发现领导干部有轻微违纪问题的,上级党组织负责人应当对其进行( )A.警示谈话B.提醒谈话C.诫勉谈话D.函询谈话
百度试题 题目第一种形态谈话包括( ) A.提醒谈话B.警示谈话C.诫勉谈话D.廉政谈话相关知识点: 试题来源: 解析 A,B,C 反馈 收藏