住友商事は、採用面接で学生が面接官を評価する制度を導入する。 住友商事が、2025年4月に入社する学生の採用面接に導入するのは、面接の終了後に学生が面接官を5段階で評価する制度。 評価項目は、面接の雰囲気や満足度、面接官が真摯(しんし)に話を聞いてくれたか、会社への理解が深まる機会があっ