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管培生(base地:重庆、江苏、南京) 1、从公司基础岗位做起,了解、熟悉公司各岗位不同业务类型及技能要求; 2、与技术、销售积极配合;深入了解和提升个人业务或技术等方面能力。技术、销售等各岗位轮岗实习机会。 3、深入了解产品,学习基础技术知识,梳理相关技术文档。
技术管培生岗位职责 岗位描述 1.负责软件产品的售前技术支持工作,包括方案设计、产品演示、讲解等工作 2.配合销售完成客户开发及签约工作 3.根据项目要求和进度安排,制定相应的工作计划并按时推进 4.及时收集反馈用户意见和产品需求信息,并提出解决方案或建议
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技术类管培生主要是干..技术类管培生是一种针对应届毕业生或毕业不久的年轻人才开发的培训计划,旨在培养公司未来的技术领导者。管培生通常会接受一系列的技术培训和实践经验,以便他们能够更好地了解公司的技术和业务,并在未来担任更为高
技术管培生岗位职责 技术管培生 @ 森浦资讯 申请条件: 1. 2022-2024届***本科及以上学历,计算机、软件工程等软件研发相关专业 2. 计算机相关专业知识扎实,熟悉或了解C++,Java,Python,React等前后端技术 3. 具备快速学习能力和较强抗压能力 4. 逻辑清晰,表达能力好,有较强的团队合作精神 5. ...
技术类管培生 岗位职责来自 苏美达轻纺 更新于 2025-01-30查看更多岗位职责 项目特色: 1、赋能成长:持续关注管培生的成长与发展,并在相应的阶段配备专属导师,以激发和培养在全局视野、思维决策、变更应对等领导能力; 2、灵活轮岗:根据你期望发展的业务方向为你提供集团业务版块的轮岗机会,深入的核心业务轮岗让你全...
技术管培生面试经验(广州) - 广电运通 | 招聘会 面试过程: 腾讯会议面试,群面,若干人同时进入会议等候。 进入后比原定面试时间推迟了40-50分钟,期间没有任何消息。 面试官问的面试题: 所有等候中的受试者全部进入会议室,依次进行自我介绍,时长实际上无限制。
这种技术管培生的工资，因不同阶段而有所差别。第一阶段，在还没有毕业的时候，属于实习期。一般大专...
管理培训生，简称管培生，是“Management Trainee”的中文翻译，一个源自国外的术语。从字面理解，管理培训生项目旨在培养未来的公司领导者。以四大外资银行为例，其校园招聘设置三条路径：实习生、员工与管理培训生（MT）。在众多职位中，管理培训生因其发展潜力与职业前景，成为毕业生竞相争夺的热门职位。...