《赢在组织:从人才争夺到组织发展》 20世纪90年代,戴维·尤里奇就提出HR应当从职能专家变为业务伙伴。20年后,尤里奇又引导HR重启思维,以“由外而内”的视角重新审视人力资源工作。本书提出的理念和方法,将使得人力资源实践更有战略性,从而创造更大的价值。《高绩效的H
机械工业出版社(CMP) > 官网 戴维尤里奇hr三部曲 套装全3册 赢在组织+变革的HR+高绩效的HR 戴维尤里奇 hr人力资源管理企业组织管理书籍 机械工业出版社官方旗舰店 官网 戴维尤里奇hr三部曲 套装全3册 赢在组织+变革的HR... 京东价 ￥ 促销 展开促销 ...
人力资源管理 > 戴维尤里奇HR三部曲+领导力:赢在组织:从人才争夺到组织发展+高绩效的HR:未来的HR转型+变革的HR:从外到内的HR新模式+领导力密码:如何培养卓越的领导者/人力资源HR书籍团购送朋友 博瑞森图书专营店 戴维尤里奇HR三部曲+领导力:赢在组织:从人才争夺到组织发展... ...
戴维尤里奇新作!运用 360 度反馈方法,面向28000多名HR实地调研成果。帮助企业从“人才争夺”转向“组织发展”,重塑人力资源,实现卓越发展、基业长青。拉姆·查兰、杨国安、乔健、徐中等鼎力推荐! 作者:美)戴维·尤里奇、大卫·克雷先斯基、韦恩·布鲁克班克出版社:机械工业出版社出版时间:2019年07月 ...
评分详细 商品评价: 5.0 高 物流履约: 4.0 中 售后服务: 5.0 高 手机下单 进店逛逛 | 关注店铺 关注 举报 企业购更优惠 官网 戴维尤里奇hr三部曲 套装全3册 赢在组织+变革的HR+高绩效的HR 戴维尤里奇 hr人力资源管理企业组织管理书籍 京东价 ￥ 降价通知 累计评价 0 促销 展开促销 配送至 --...
进口原版 > Business & Investing(商业与投资) > 英文原版 HR Transformation 变革的HR 从外到内的人力资源新模式 戴维·尤里奇 英文版 进口英语原版书籍 诚研进口原版专营店 Dave Ulrich,Wayne Brockb著 京东价 ￥ 促销 展开促销 配送至 --请选择--
Business & Investing(商业与投资) > 华研 > 英文原版 高绩效的HR 未来 HR From the Outside in HR的六项修炼 精装 密歇根大学教授戴维·尤里奇 进口英语原版书籍 英文版 广州瑞雅图书专营店 英文原版 高绩效的HR 未来 HR From the Out... Dave Ulrich / Jon Younger著 ...
文轩网专营店 登录查看更多图片 > 结果导向的领导力 珍藏版 (美)戴维·尤里奇,(美)杰克·曾... [美] 戴维·尤里奇,[美] 杰克·曾格,[美] 诺曼· 著 京东价 ￥ 促销 展开促销 配送至 --请选择-- 支持 加入购物车