为充分发挥村干部在乡村振兴中的主力军作用，近年来，广昌县狠抓农村基层组织建设，从政治激励、培养锻炼、待遇保障等方面持续发力，全面提振村干部队伍干事创业热情，为推进乡村全面振兴注入新动能。突出政治激励，形成“愿为”风气。大力选拔优秀村党组织书记、主任进入乡镇领导班子，每年拿出一定的事业编制岗位定向招录面向...
置身新时代，有为才有位。各地要把“严”的主基调长期坚持下去，加大正向激励力度，持续抓好激励干部担当作为相关具体措施的落实，让“愿作为、能作为、善作为”的干部脱颖而出，让“陀螺型干部”失去市场。《 人民日报 》( 2020年05月12日 19 版)
“愿作为”是态度,“善作为”是能力,“有作为”是成果,“共作为”是美德,“无过失”是福祉。 拿出敢为人先、敢于挑战、敢于成功的魄力,展现自强不息、坚韧不拔、后来居上的决心,不畏艰难、不惧挑战、不向挫败低头,一刻也不懈怠。 绝不因“众人皆如此”而自我宽恕,绝不因“偶尔一次”而自我开脱,绝不因“小事...
因此,想为 、愿为、甘为、善为、敢为、能为、作为、有为,已经成为一个人的人生价值的追求“链”。 一要想为 人一旦进入工作状态,都要确立好自己的人生目标,都想通过自身努力,发挥自己的知识能力和水平,大显身手,有所作为。谁都不甘平庸,更不甘落后。这是第一步。 二要愿为 这是第二步,要愿意有所作为...
4.[原创]2020年4月,中共中央发文指出,要完善干部担当作为的激励机制,真正把政治上过得硬、善于贯彻新发展理念、制度执行力和治理能力强、“愿作为、能作为、善作为”的干部选拔出来,在重大斗争中考察识别干部,决不能亏待那些攻坚克难的“干将”“闯将”。坚持这种用人导向旨在①减少行政问责,调动干部工作的积极性②克...
一是坚持正确用人导向,激发干部“愿作为”的自觉。 习近平总书记在宁德期间,对干部的使用上有两个显著特点 :一是五湖四海,二是默默奉献。他用人“不唯亲、不唯年龄,就看你有没有能力,有没有责任感,有没有担当”。在福州期间,他多...
让愿作为能作为善作为干部脱颖而出 让愿作为能作为善作为的干部脱颖而出 切实防止文山会海反弹回潮深化治理贯彻党中央决策部署只表态不落实维护群众利益不担当不作为必须大力激发广大干部锐意进取奋发有为的精气神近日,中办印发关于持续解决困扰基层的形式
本模板为2024年是新中国成立75周年,是全面推进中国式现代化的关键一年,也是我校建校40周年。新时代青年作为中国式现代化的见证者、开创者、建设者,应在中国式现代化建设中挺膺担当,奋力谱写中国式现代化建设中的青年精神、青年担当、青年贡献。 一、论文主题:奋力谱写
培养选拔敢担当善作为的优秀干部 习近平总书记指出.要"真正把那些想干事,能干事,敢担当的优秀干部选拔到各级领导班子中来".组织人事部门作为党委(党组)干部管理工作的重要职能部门,一定要认真学习领会... 许立华 - 《党建研究》 被引量: 0发表: 2016年 让愿担当敢担当善担当蔚然成风 干事担事,是干部的职责所在...
【公选王破题】以“愿作为、能作为、善作为”为主题,首先我们要理解这个主题的涵义。“愿作为”是党员干部干事创业的基础,只有愿意干事,才有下文,这是前提,更多体现地是思想政治和世界观人生观价值观方面的内容。“能作为”是党员干部干事创业的的本领。只有具备了较强的综合本领,才能够独当一面,才能够干出一番事...