在一般情况下，董事长的权力最大，因为他是公司的最高领导，对公司的经营状况负最终责任。但是，在某些情况下，CEO可能会拥有更大的权力，例如在一些大型跨国公司中，CEO也可能拥有更大的权力，因为他们需要领导公司在全球范围内的业务发展。总之，公司董事长、总经理、总裁、...
董事长、总裁、总经理的关系 首席执行官(CEO):公司董事会的代理人.执行董事会授予的部分经营管理权利.是公司政策执行机构的最高负责人.通常由董事长兼任.总裁:仅次于CEO的公司第二号行政负责人.是行政负责人,所以总是裁人.一般由CEO兼任.总经理、首席营业官(COO):CEO的助手,公司的第三号人物.负责公司的日常营业...
但经营规模较大的企业，可以单独设立，但是经常由COO兼任，比如百度CEO是李彦宏，前任总裁是陆奇，同时陆奇还兼任COO。如果是超大型企业，总裁也能进一步细分，作为各职能、业务单元负责人，向CEO汇报，比如向华为等企业就设立有行政服务总裁、人力资源总裁等等。（三）关于总经理 上文提到我们习惯上经常把企业的管理一把...
（1）法定代表人，不是经管团队的一种职位，而是一种法律意义上的职权代表；可以由董事长、CEO、总裁、总经理或其他人员担任。（2）董事长是董事会的最高领导者，可以代表董事会聘任CEO、总裁和总经理等高管职位，也可以兼任上列职位。（3）CEO、总裁和总经理，都是职位名称，在中小型公司可以三者合一；在较大规...
然后是总经理,他是由董事会任命的,负责公司的日常管理。简单来说,就是负责让公司正常运转。再往上就是CEO了,首席执行官。CEO是由董事会任命的,负责执行董事会的决策。他是公司里负责执行的最高打工者。最后是总裁,总裁是由董事会聘请来协助CEO的。虽然他不是公司的最高职位,但他的地位仅次于CEO。
CEO是集团化企业或者集群化事业群的企业的经理层最高执行长（首席执行官），对董事会负责，同时要求很高的专业能力和人品。不难看出，董事长是董事会主席，而董事会有权决定聘任或解聘：CEO、总裁、总经理等高层管理团队成员，董事长可以兼任CEO等上列职位。因此董事长、总经理、总裁、CEO中，非要比地位高低的话，...
1. 董事长，即大股东，是公司的幕后老板，实际上是公司的最高领导者，拥有最终决策权。2. CEO，即首席执行官，向董事会负责，执行董事会决策，并有权任免总经理。通常情况下，CEO也是总裁，如果不是同一个人，CEO的职位高于总裁。3. 总经理负责公司的日常业务管理和运营，是公司的总负责人，职位低于...
相当于其他一些行政领导职位，如总理或行政院院长。总经理、总裁和CEO之间的关系：CEO通常是公司政策执行机构的最高负责人，由董事会授权执行部分经营管理职责。总裁通常是公司的第二号行政负责人，有时由CEO兼任。总经理则是CEO的助手，负责公司的日常营业，通常不是行政负责人。
董事长和总经理,是《公司法》规定的职务; CEO、总裁是公司的管理岗位; 董事长负责决策; 总经理、CEO、总裁负责执行; 董事长大于CEO大于总裁大于总经理! 老板、总经理、副总的不同 老板的三件事: ①公司方向、②政策资源、③高管激励 总经理三件事:
董事长、总经理是《中国公司法》里规定的职位，而总裁、CEO虽然咱耳熟能详，但并非"官方"称呼，而是"民间"叫法。对应起来，可以说CEO就是总经理，而总裁是CEO将自己的部分权力让渡出来产生的另一类似经理的职务称谓。现实中，除了上述4个角色，其实还有CO-CEO，即多人共同担任CEO；还有董事局主席，很多大型的集团...