根据《建筑工程设计资质分级标准》第二条规定,甲级分级标准有以下要求:①从事建筑设计业务六年以上,独立承担过不少于五项工程等级为一级或特级的工程项目设计并已建成,无设计质量事故;②单位有较好的社会信誉并有相适应的经济实力,工商注册资本不少于100万元;③单位专职技术骨干中建筑、结构和其他专业人员各不少于8人、...
首先,建筑工程设计甲级资质要求企业具有30名以上的建筑工程设计专业技术人员,其中高级职称人员不少于5人,中级职称人员不少于10人。这些人员应具备丰富的专业知识和实践经验,以确保设计工作的专业性和高质量。 其次,甲级资质要求企业具有建筑工程设计总工程师1人,高级工程师或正高级职称人员不少于3人。这些高级管理人员和...
建筑设计专业甲级资质,需要配备的人员:注册人员要9人,其中一级注册建筑要带高工带两项大型建筑业绩作为技术负责人;非注册人员要12人,要配备一项大型两项中型建筑业绩;目前可以提供全部12个非注册人员,配备在四库可网查的一大两中建筑业。有多家建筑甲级设计单位合作,可以配合盖章回函,以及电话核查。还有人员和业绩齐全...
此外,甲级资质的设计人员,还需要具备强大的团队合作能力。你要知道,建筑装饰设计并不是一个人的事情,往往需要和项目经理、施工队、工程监理等各方密切合作。你能画出漂亮的效果图,但是如果没法和其他部门顺利配合,项目还是会卡壳。所以,团队协作能力强的人,才更容易在甲级资质的道路上走得远。 别忘了,随着行业的...
（2）社会信誉良好，注册资本不少于600万元人民币。（3）企业完成过的工程设计项目应满足所申请行业主要...
一级建筑师3名、一级结构师3名、注册给排水专2名、注册暖通2名、注册供配电2名；2）职称人员：建筑中工5名、结构中工5名、给排水中工2名、暖通中工2名、电气中工2名、防化高工3名、防化高工1名、通信高工2名升建筑甲级资质，需属要人员相关资料齐全，无统一标准，但需要上级核验之后再决定 ...
(1)专业配备齐全、合理,主要专业技术人员专业和数量符合所申请专项资质标准中“主要专业技术人员配备表”的规定。 (2)企业主要技术负责人或总设计师、总工程师应具有大学本科以上学历, 8年以上从事建筑装饰设计经历,并主持过大中型建筑装饰工程设计项目不少于2项,其中大型建筑装饰工程设计项目不少于1项,具备高级以上专...
2、工程设计专项资质标准中:建筑装饰工程设计专项及建筑幕墙工程设计专项主要专业技术人员配备表要求非注册人员。 请问:工程设计专项甲级资质(建筑装饰工程设计专项、建筑幕墙工程设计专项)延期是否要考核非注册人员?非注册人员是否也要考核三个月社保? 网友(福建 彭家崇) ...
1、随时咨询可交流,建筑行业详细流程方案提供参考,全国多家成功案例供参阅。 2、建筑专业设计甲级资质对企业综合材料要求比较细,非常有逻辑性,材料有点小问题审核的专家一眼就能看出来。 3、我们有资深专业部门完善资质材料,公司储备大量建筑行业技术人员,补录技术人员四库业绩(全国多家设计院合作),全国可用可查,且所有...