库克曲线理论由美国学者库克提出,通过统计研究生参加工作后的创造力表现,总结出创造力随时间变化的阶段性规律。该理论将创造力发展划分为导入期、
库克曲线将研究生参加工作后的创造力发挥分为四个阶段: 1. **初期适应阶段(约0.5-1.5年)**:创造力逐步上升,但尚未达到高峰。(对应选项A,属于初期适应阶段,非衰减期。) 2. **成长阶段(约1.5-2.5年)**:创造力继续提升,接近或达到峰值。(对应选项B,此时处于创造力高峰阶段,非衰减期。) 3. **衰减期(约2....
库克曲线:探索库克曲线的原理和实际应用 CONTENTS • 概述 • 原理解释 • 实际应用 • 结论 01 概述 概述 • 库克曲线是一种经济学上的概念,用于描述失业率与通货膨胀率之间的关系。它提 出了一种在短期内失业率与通货膨胀率之间的权衡关系,这对于宏观经济政策制定 具有重要意义。本文将深入探讨库克曲线...
库克曲线是根据研究生参加工作后创造力发挥情况所作的统计绘出曲线的。库克曲线的具体内容 上图中OA是创造力的导入期，表示研究生在3年的学习期间创造力的增长情况；AB表示研究生毕业后参加工作的初期，第一次承担任务的挑战性、新鲜感、新环境的激励，使其创造力快速增长；即创造力的成长期的情况。BC...
库克曲线由美国学者库克在1969年提出，它描绘了一个人的创造力的变化过程。这个曲线分为四个阶段：创造力快速增长期、创造力稳定期、创造力下降期和创造力恢复期。在创造力快速增长期，员工由于刚刚进入新环境，充满了好奇心和探索欲，因此创造力迅速提升。进入创造力稳定期后，员工逐渐适应了工作环境，...
简述库克曲线及其意义?相关知识点: 试题来源: 解析 意义: (1)员工在工作中创造力发挥有一个增长—发挥—初衰——稳定的周期(4年)。 (2)进入稳定期后若不流动,则在一个低水平上徘徊,损耗后则下降。 (3)对策:变换工作部门或研究课题,对个人来说:选择新的兴趣点。
库克曲线中,员工创造力的最佳期为任职后的四年内,对应B～C阶段(初期增长期至成熟期)。这一阶段员工创造力呈显著上升趋势,并在C段达到峰值,
01 库克曲线模型概述 库克曲线模型的提出库克曲线模型是由库克(Cook)提出的一种加速产品开发和交付的策略和方法。它通过优化产品开发和交付流程,提高团队协作效率,实现快速迭代和并行开发,以加快产品上市时间。 库克曲线模型的应用领域库克曲线模型适用于各个行业的产品开发和交付过程,包括IT行业、制造业等。它可以帮助...
什么是库克曲线 库克曲线(kuck curve)美国学者库克（Kuck）提出了另外一条曲线，从如何更好地发挥人的创造力的角度论证了员工流动的必要[1] 性，如下图所示 2库克曲线的具体内容 上图中OA是创造力的导入期，表示研究生在3年的学习期间创造力的增长情况；AB表示研究生毕业后参加工作的初期，第一次承担...
在库克曲线的描绘中，OA阶段代表了研究生学习期间的创造力导入期，即3年的学习期内，创新思维逐渐萌芽并增长。从AB阶段开始，研究生毕业后进入职场初期，他们面对新任务、新鲜环境和挑战，创造力进入快速增长期，也就是所谓的成长期。这一阶段，他们能够充分利用新环境的激励，提高创新能力。BC阶段是创造...