人才引进程序主要包括报名、资格初审、面试考核、资格复审、体检考察、公示聘用等,本次人才引进统一通过“庆阳人才信息二维码”进行报名,时间为2024年9月24日8:30至10月12日18:00。 六、政策待遇 1.市直事业单位引进人才符合《庆阳市关于加强新时代人...
五、优惠政策按照中共庆阳市委、庆阳市人民政府《关于加强新时代人才培养引进工作的实施意见》（庆发〔2020〕8号）有关规定，凡正式引进人员一律纳入事业编制管理，执行同级事业单位人员工资标准，符合条件人员一年试用期满后享受以下优惠政策：1.全日制博士研究生，给予20万元住房补贴，按年度平均金额分5年付清，同时一次性...
现就庆阳市西峰区2024年教育系统面向未就业应往届高校毕业生公开引进急需紧缺人才工作有关事宜公告如下。 一、引进计划 本次计划引进教育系统急需紧缺人才126名,其中:庆阳第二中学16名,庆阳第三中学(初中部)16名,庆阳第四中学(高中部)10名,庆阳第四中...
普通话证书)原件及复印件、《庆城县2025年事业单位公开引进高层次和急需紧缺人才报名登记表》(附件2)、就业推荐表(格式不限,按照本校统一的学生就业推荐表填写并加盖学校就业部门公章)。
根据庆阳市委、市政府《关于加强新时代人才培养引进工作的实施意见》(庆发【2020]8号)和庆阳市委组织部、市人社局《关于事业单位引进急需紧缺人才实行备案制和承诺制的通知》(庆市人社发【2020]112号)等文件精神,庆阳市市直学校和医疗卫生单位2025年度将引进一批高层次急需紧缺人才。
近日,庆阳市发布了2024年“组团式”赴外宣介引才公告,计划在北京、上海等地的高校进行人才引进。这一活动的举行,不仅是庆阳市在新的经济发展形势下深化人才赋能工程的重要举措,也为众多求职者打开了新的机会之窗。 据公告显示,庆阳市计划设立344个岗位,拟引进688名符合条件的人才,涵盖了多领域的专业需求。这一大规模...
按照《庆阳职业技术学院2024年公开引进高层次急需紧缺人才公告》要求,对2024年1月意向引进的2024年应届毕业人员进行了资格复审、政治考察及体检,经院党委会议研究,确定程同志为庆阳职业技术学院拟引进高层次急需紧缺人才,现予以公示,接受社会监督。如有影响聘用的问题,请在公示期内予以反映,我们将认真受理。如无异议,将按...
组织部庆阳市人力资源和社会保障局<关于事业单位引进高层次急需紧缺人才实行备案制和承诺制的通知>(庆市人社发〔2020〕112号)》和《庆阳市人力资源和社会保障局 <关于进一步优化全市事业单位人才引进工作的通知>(庆市人社发〔2022〕23号)》等文件精神,结合我县实际,决定面向社会公开引进一批急需紧缺人才,现将有关...
一、引进计划 本期计划引进高层次急需紧缺人才80名,其中:庆阳市人民医院45名、庆阳市中医医院4名、庆阳市第二人民医院17名、庆阳市妇幼保健院(市妇女儿童医院)14名。 二、引进对象及条件 (一)引进对象 普通高校医疗卫生类专业全日制本科及以上学历毕业生(本科学历人员高等教育阶段起始学历为全日制本科),不包括民办院...
一、引进计划 本次计划引进教育系统急需紧缺人才126名,其中:庆阳第二中学16名,庆阳第三中学(初中部)16名,庆阳第四中学(高中部)10名,庆阳第四中学(初中部)8名,北街实验学校(初中部)8名,黄官寨实验学校(初中部)8名,团结小学11名,向阳小学12名,新建小学10名,南街小学7名,西街小学10名,福景幼儿园、老城幼儿园...