广州市博士后管理服务工作实施办法 第一章 总则 第一条为规范和优化我市博士后管理服务工作,进一步吸引集聚博士后青年创新人才,全面建设高水平人才强市,根据《人力资源社会保障部全国博士后管理委员会关于贯彻落实〈国务院办公厅关于改革完善博士后制度的意见...
广州市人力资源和社会保障局 2019年12月10日 (联系人:刘峰,联系电话:83525790) 广州市博士后管理服务工作实施办法 第一章 总则 第一条 为规范和优化我市博士后管理服务工作,进一步吸引集聚博士后青年创新人才,构筑全球创新人才战略高地,根据《人力资源社会保障 部,全国博士后管理委员会关于贯彻落...
广州市博士后管理服务工作实施办法 第一章 总 则 第一条为规范和优化我市博士后管理服务工作,进一步吸引集聚博士后青年创新人才,全面建设高水平人才强市,根据《人力资源社会保障部全国博士后管理委员会关于贯彻落实〈国务院办公厅关于改革完善博士后制度的意见〉有关问题的通知》(人社部发〔2017〕20号)、《中共中央组织部...
近年来,国家和省围绕培养质量提升、资金投入管理、服务保障优化等方面对加强和改进新时代博士后工作提出了明确要求。我市于2019年12月出台《广州市博士后管理服务工作实施办法》(穗人社规字〔2019〕8号,以下简称“原办法”),在推动博士后管理机制创新、扩大招收...
为深入落实国家、省、市关于加强博士后服务管理工作的要求,按照《广州市行政规范性文件管理规定》和《广州市行政规范性文件制定发布规则》相关规定,修订了《广州市博士后管理服务工作实施办法》(以下简称“《办法》”)。根据要求,现就《办法》解读如下: 一、文件修订背景 ...
为什么要制定《广州市博士后管理服务工作实施办法》？ 博士后制度是国家层面一项重要的创新型人才培养制度，博士后人才具有深厚知识基础和探索创新能力，是实施创新驱动发展战略的高层次人才群体。据统计，2013年以来，全市新增42个博士后站、60个创新实践基地，目前全市博士后流动站、工作站（分站）100个，市级博士后创新实践...
广州市人力资源和社会保障局 2019年12月10日 (联系人:刘峰,联系电话:83525790) 广州市博士后管理服务工作实施办法 第一章 总 则 第一条为规范和优化我市博士后管理服务工作,进一步吸引集聚博士后青年创新人才,构筑全球创新人才战略高地,根据《人力资源社会保障部、全国博士后管理委员会关于贯彻落实〈国务院办公厅关于改革...
附件1 广州市博士后管理服务工作实施办法 (征求意见稿) 第一章 总 则 第一条 为规范和优化我市博士后管理服务工作,进一步吸引集聚博士后青年创新人才,全面建设高水平人才强市,根据《人力资源社会保障部 全国博士后管理委员会关于贯彻落实〈国务院办公厅关于改革完善博士后制度的意见〉有关问题的通知》(人社部发〔2017〕...
广州市博士后管理服务工作实施办法 第一章 总 则 第一条为规范和优化我市博士后管理服务工作,进一步吸引集聚博士后青年创新人才,全面建设高水平人才强市,根据《人力资源社会保障部全国博士后管理委员会关于贯彻落实〈国务院办公厅关于改革完善博士后制度的意见〉有关问题的通知》(人社部发〔2017〕20号)、《中共中央组织部...
为什么要制定《广州市博士后管理服务工作实施办法》? 博士后制度是国家层面一项重要的创新型人才培养制度,博士后人才具有深厚知识基础和探索创新能力,是实施创新驱动发展战略的高层次人才群体。据统计,2013年以来,全市新增42个博士后站、60个创新实践基地,目前全市博士后流动站、工作站(分站)100个,市级博士后创新实践基地98...