1、平安雇主责任保险条款(A款) 2、24小时意外险特别扩展条款(A) 平安雇主责任保险条款(A款) 总则 第一条 本保险合同由保险条款、投保单、保险单、保险凭证以及批单组成。凡涉及本保险合同的约定,均应采用书面形式。 第二条 中华人民共和国境内的各类机关、企事业单位、个体经济组织以及其他组织,均可作为本保险...
被保险人出险后,可通过“平安好生活”APP自助报案理赔,或者(1)登录中国平安保险官方网站、(2)拨打中国平安热线95511、(3)在当地中国平安门店(平安财险)申请报案、处理理赔事宜;当地有平安财险门店的,推荐优先进行门店报案理赔,更为快捷。 平安雇主责任险怎么买 一、了解平安雇主责任险的保障范围 在购买平安雇主责任险...
平安雇主责任险多个方案可选,极高性价比,支持16-70周岁的人投保,平安雇主责任险主要涉及工伤或意外身故保障、工伤或意外医疗、附加24小时意外、每日住院津贴、误工费、附加伤残赔偿比例特约保险、一次性伤残就业补助金、生活护理费、救护车费用、转住院交通食宿补贴、可选是否涉及高处作业等内容。该雇员在评定伤残等级后...
4、达成理赔 确认后15个工作日内赔款资金支付至被保险人或受益人账户 举个例子: 机械厂为了企业投保(平安雇主责任险)死亡伤残100万元保额+10万元医疗+150元住院津贴 员工小李在一次生产过程中,不小心压伤了大腿,紧急就医,企业迅速在48小时内进行理赔报案, 员工住院10天,治疗费花费5万元,医保支付2万元,自费3000元,...
一、平安雇主责任险保险条款 平安财雇主责任险2023投保须知: 承保16-64周岁,1-4类职业,1-3类最低5人起投,4类最低10人 · 保障期1个月/2个月/3个月/1年 · 工伤意外身故伤残:1-4类职业最高可投保额100万元 · 工伤意外医疗:1-4类职业最高可投保额10万元 ...
平安雇主责任险条款 一、责任范围 凡被保险人所雇用的员工,在本保险有效期内,在受雇过程中,从事本保险单所载明的被保险人的业务有关工作时,遭受意外而致受伤、死亡或患与业务有关的职业性疾病,所致伤残或死亡,被保险人根据雇用合同,须负医药费及经济赔偿责任,包括应支出的诉讼费用,本公司负责赔偿。
导读:平安轻松保雇主责任险条款,这款产品保额高保障全面,在雇主责任最高可选100万保额,雇员医疗费用最高可达10万。保障方案丰富,5类职业意外伤害保额最高可达80万元。 (图片来自摄图网) 一、平安轻松保雇主责任险条款 承保年龄:16-65周岁 最低起保人数:5人起投(总人数) ...
保险责任 4. 被保险人范围和限制 5. 保险金额和赔付规定 6. 不可抗力和免责条款 7. 保险费和缴费方式 8. 终止保险合同 9. 纠纷解决 10. 附则2. 引言 本文档即为安全雇主责任保险(B 条款)保险条款,旨在明确保险合同双方的权利和责任。受保险人应子细阅读并理解本文档内容。 文档格式:PDF | 页数:11 ...
目前市面上有不少保险公司都推出了雇主责任险。以下是中国平安的雇主责任险的相关条款。 员工工伤“伤”不起,团体意外保险全面规避企业风险! 一、责任范围 凡被保险人所雇用的员工,在本保险有效期内,在受雇过程中,从事本保险单所载明的被保险人的业务有关工作时,遭受意外而致受伤、死亡或患与业务有关的职业性...
保险金额是指保险公司在保险合同中承担的最高赔付限额。在平安雇主责任保险A条款中,保险金额根据雇主的具体需求和实际情况来确定。在保险金额范围内,保险公司对雇主的所有索赔进行赔付。 免赔额是指在雇主发生责任事故之后,依照保险合同规定,雇主需要自行承担的部分。在平安雇主责任保险A条款中,免赔额可根据雇主的选择和...