丁梦老师的班主任管理工作和英语教学成绩突出,所带班级屡次获得“文明班级”称号;个人多次被武冈市、学校评为“教育教学质量先进个人”、“优秀教师”;参加教学比武活动并多次取得“一等奖”的优异成绩。丁梦老师始终怀着温情和美好的期盼去尊重...
【导语】:南京外国语学校学生处现招聘常规管理老师2人,2024年9月13日截止,详见正文! 南京外国语学校常规管理老师招聘启事 一.招聘岗位 二.招聘条件 1. 年龄和学历:年龄35周岁以下(1989年9月1日以后出生),学历本科及以上,专业不限。 2.其他:男女不限。要求具有较高的政治素质,遵纪守法,品行端正,服从学校工作安...
请将①登记表电子稿以及②身份证、③学历(含学位)证、④各种荣誉证书和能够体现个人业务能力和工作实绩的其他材料的电子扫描件打包,命名为“姓名+常规管理”,于2024年9月13日前发送至邮箱nflsbwzp@nfls.com.cn。一律不接受线下材料投送。 面试时间另行通知。 南京外国语学校应聘工作人员信息登记表.docx 以上即为《2...
我认为,学校教学常规管理的核心要义是: 1.学校教学常规管理要能调动教师积极性,激发教师工作热情。否则,管理就不能称之为卓有成效。 2.学校教学常规管理要能把时间和空间最大限度地还给老师和学生。都说,“教师时刻在忙,就是不忙教学;校长什么都管,就是不管教学”...
新学期常规管理:老师们的必备指南 📚 大家好,我是在省一级幼儿园工作了17年的多多老师。开学才一周,我已经喊得嗓子疼了。之前辛辛苦苦培养了一个学期的常规,在经历这个寒假后,全都打回原形,乱得让人脑袋嗡嗡响…… 今天我把我的收心常规分享给大家,希望你们少走弯路,带班更轻松。 入园常规 🌞 准时来园不...
南京外国语学校2024年9月招聘2名常规管理老师启事-事业单位招聘-江苏人才网,事业单位招聘信息栏目是江苏人才网所属机关企事业单位招聘信息公告指定网站,集全国事业单位招聘信息于一体,为广大求职者服务
2.其他:男女不限。要求具有较高的政治素质,遵纪守法,品行端正,服从学校工作安排,中共党员及有学校教育工作经验者优先;对学生工作有热情,做事认真,稳重耐心,责任心强,能做到坚持原则与尊重学生相结合;熟练使用办公系统软件,有良好的文字功底,能独立组织活动;有合作意识,具有协调处理能力,能积极主动完成工作要求。
幼儿园教师必修课-让幼师更轻松77集30--常规管理_幼儿园新小班管理(四) 免费课大气圈 455 0 幼儿园教师必修课-让幼师更轻松77集66--一日流程_002-课时2 幼儿园一日流程2 免费课大气圈 365 0 幼儿园教师必修课-让幼师更轻松77集20--常规管理_大班孩子“调皮“特点 免费课大气圈 219 0 幼儿园教师必...
在常规月开始前,我们借助常规示范分工表对40条基础常规的示范顺序进行梳理,我们发现在其中30条生活常规中,照顾自己要先于照顾环境...然后确定示范教师,由一位老师承担一份常规工作的示范,标准统一且高效。 我们把常规周内的每天上午分成三个时间段,由三位老师分三组进行示范,例如:星期一的上午A老师负责刷卡,B老师...
而且,优秀的老师们从来不是靠吼来管常规的哦! 共同制定班级约定 📝 首先,和班上的孩子们一起制定班级约定。让他们感觉自己就是规则的主人,这样他们更愿意遵守。比如,我们可以和孩子们一起讨论,制定一些简单的规则,比如上课时要安静、不随意离开座位等等。这样,孩子们会觉得这些规则是他们自己定的,自然会更有责任...