2. 2021年1月1日之后从外地新引进或离开常州3年以上再回常州工作; 3. 上一年度工资薪金总额达30万元以上(含30万元),且与引进单位签订合同或在编,并按相关规定在常州缴纳社保(全职引进人才在北京、上海、深圳缴纳社保的除外,有“外国人来华工作许可”的除外,...
人才优居 常州市按照“职住平衡、就近建设、个性共享”的原则,在高校、科研机构、高新区等人才集聚区规划建设或改造10万套符合青年生活需求的人才公寓。 在人才公寓中配套规划“青年驿站”,为来常就业创业的青年大学生提供最长3个月的免费住宿以及就业咨询等综合服务。 ...
引进两院院士、发达国家院士等海内外精英人才,采取"一事一议"方式资助,引进国家级领军人才,给予100万元购房补贴;二级教授人才给予50万元购房补贴……一起关注补贴政策及申请方式! 在常高校引进高层次人才政策:关于推动在常高校加快集聚高层次人才的意见 为加强在常高校师资队伍建设,支持高校引进紧缺高层次人才,根据实《...
2023① 对新引进的年薪30万元以上的人才分档给予2万元、5万元、8万元、10万元/年的薪酬奖励，对国家﹑省重大人才工程入选人才，不受引进时间限制和政策享受年限限制。② 对年薪200万元以上，列入常州市战略科学家名录的人才最高50万元/年的薪酬奖励。联系单位∶中共常州市委人才工作领导小组办公室咨询电话∶0519--856...
常州市人才补贴政策。1、对企业新引进毕业2年内的全日制本科、硕士、博士人才,在常连续缴纳6个月以上社保的,3年内分别给予每月300元、500元、800元的生活补贴。 2、对企业新引进的无本地自有住房的毕业2年内的全日制本科、硕士、博士人才,在常连续缴纳6个月以上社保的,3年内分别给予每月500元、600元、800元租房...
博士研究生30万元、硕士研究生和高级技师8万元、全日制本科生和技师5万元……常州高校引进高层次人才政策、常州人才引进购房补贴一起关注! 一、常州青年人才生活居住双资助--购房资助 (一)资助对象 常州市企业引进的博士研究生,35周岁以下硕士研究生、全日制本科生以及高级技师和技师。
常州人才引进政策有哪些包括 一、领取生活资助待遇的资格 答:生活资助待遇资格享受的条件为:①2021年1月后由企业引进的(机关事业单位不符合待遇领取资格)。②毕业2年内来常工作的。(首次缴纳社保月份在
在引进的前1年至后2年内首次购买常州市商品住房,其中包括人才单独购买或与配偶、父母、子女共同购买,博士研究生可获25万元购房资助,硕士研究生和高级技师为5万元,全日制本科生和技师为3万元。 同时,住房公积金贷款在现有政策的基础上,还对首次购买常州市商品住房的博士给予100万元、硕士给予个人40万元或家庭80万元的贷...
常州人才引进政策包括 一、领取生活资助待遇的资格 答:生活资助待遇资格享受的条件为:①2021年1月后由企业引进的(机关事业单位不符合待遇领取资格)。②毕业2年内来常工作的。(首次缴纳社保月份在毕业2
常州人才引进政策包括 一、领取生活资助待遇的资格 答:生活资助待遇资格享受的条件为:①2021年1月后由企业引进的(机关事业单位不符合待遇领取资格)。②毕业2年内来常工作的。(首次缴纳社保月份在毕业2